律师你好： 单位新成立时，设在高新区为无污染单位，工人干的是有污染的岗位，30年的工龄，符合8年有毒有害提前退休 ，每年单位都有有毒有害查体报告，劳保局无特殊工种备案，能按照事实岗位享受国家提前退休政策吗？，如果不可以如何维权？ 如果可以如何办理？
属于劳务派遣工，因病不能继续原本工作，单位也不安排其他岗位，已过医疗期，单位让我自己离职，我能要求经济赔偿吗？像单位要还是劳务公司？ 之前是做客服的，经常戴耳机得了神经性耳聋，医院说不属于职业病，但是没法继续本职工作，现在通知我自己离职，我想申请补偿，觉得这病单位也是有责任的！
请问原单位已经破产接受单位无法提供有毒有害的相关资料怎么办？
我是原贵阳制漆厂的职工，从1976年-1982年，是炼油车间当炼油工6年，炼油中需要加醋酸铅；1986年-1991年在硝基漆车间5年，生产中原料有苯，甲苯，二甲笨，这是事实，可现有单位无法提供社保需要的资料，请问我该怎么办？怎样才能提前退休？我已经57岁，本该55岁退休的，请大家帮帮忙吧！！！
我是90年参加工作，岗位属于有毒有害，93年到95年我休了3年产假和哺乳假，96年又回原岗位上班，2000年买断工齡，现在要退休，请问律师休的那3年产假和哺乳假算不算在8年退休年限内？谢谢
我是有毒有害岗位的，如果要终止合同，26年工龄的补偿金是怎么计算的？
我是有毒有害岗位的，如果要终止合同，26年工龄的补偿金是怎么计算的？ 有毒有害工种的工龄怎么算？
你好，我们是一家外资企业，做汽车维修，（汽车焊工，汽车油漆喷涂）能否享受国家社保相关的有毒有害工种的提前退休待遇？又该如何备案，在哪里备案？谢谢
因身体原因向单位辞职,单位答应招到人就让我离职,可是招到能够做我的岗位的人,老总让其做其它岗位这个怎
我在一家餐饮公司做水电维修工,由于近段时间自已去体检发现有乙肝小三阳,就向公司递交了辞呈.想尽快离职,(我所从事的岗位在我得了乙肝后在国家法律里面是不是不能从事餐饮行业?)可是公司要求要招到人才让我离职,人已招到,但公司却要其做其它岗位,现在我该怎么办?能否尽快离职?请各位律师帮帮忙.
