我在深圳工作压力植物神经紊乱 公司有责任嘛,有权让公司负责嘛
我在深圳工作压力植物神经紊乱 公司有责任嘛,有权让公司负责嘛
以前是纺织跟单职业,2014年4月,把我调到另个厂里做塑胶工作。工作十二年一直没有合同,今年过了年,让公司同事带了五份合同让我们签,是2010,直2014年, 工作的性质变了,也不适合我做,所以自己想了,还是自己离职了。
在试工期间受伤,为了维护公司利益与别人发生口角。被另一个人打伤。医药费都是自己出的,住院修养期间公司也没给工资。请问我应该怎么维权。
公司如果有证据(比如聊天记录,监控录像等)证明员工工作懈怠(上班聊天玩游戏等),并造成其负责的项目的直接经济损失,有权要求员工赔偿损失吗?
本人在深圳某私营公司做了6年,工作期间只签了1次合同,但我只是签名
本人在深圳某私营公司做了6年,工作期间只签了1次合同,但我只是签名,没有拿到合同本,1直到现在,公司也没找我签新合同,如果公司找借口把我辞退了,我能拿到该有的经济补偿吗?谢谢回复
入职深圳公司,可在内地驻场工作4年。没签劳动合同,没交社保,因该在那仲裁?
2010年被一家深圳公司外招湖北项目,先后呆过两个城市。一直驻场到2014年4月。因公司没有购买社保,没签劳动合同,拖欠工资而离职,最后一个月工资也没有结。公司只是个皮包公司,只在深圳注册,深圳没有场地。请问我因在那里仲裁? 可以申请那些补尝?
我是公司员工于2014,10,2工作失误被机器绞去了一节,公司需要负责些什么?
我在公司做了两个多月的员工,开裁线机的时候失误被机器斩碎了一只手指的一节,公司除了承担医疗费用之外,还得负责什么呢
我在深圳,因为公司老板看到我工作手机里的一信息怀疑我在公司外搞外快
我在深圳,因为公司老板看到我工作手机里的一信息怀疑我在公司外搞外快,所以让我停职处理检查,并一直不发我九月份的工资 因为一条信息能作为证据吗?公司不发我九月份的工资,是否已经违反了劳动合同?