我是2014年2月18日在一家食品加工厂入职，但是今年10月份老板在岳阳县建新厂，年底就会搬厂，但是我家在岳阳市，离岳阳县挺远的，然后工资又不高，所以不想跟到岳阳县去。想问下各位律师，我这种情况是否有补偿呢？
我没有签订劳动合同，因为是做文职工作，但是合同是针对计件员工，所以没有签。
我们工厂属于流水线作业,员工在工作当中丢失零部件(领取零件时未签字),工厂要从丢失零件的员工工资扣除零件成本,是否合法?如不追究员工责任，是否可以形成书面文件，证明保留追究员工责任，待公安机关调查之后再做处罚
工厂老板没有按照劳动合同法来支配员工的工资，是否违法？要罚款吗？大概要罚多少呢？我是临时工
工厂老板没有按照劳动合同法来支配员工的工资，是否违法？要罚款吗？大概要罚多少呢？我是临时工，长工所享受的福利我全都没有。我今晚就要辞工了，该怎么和单位协商？能否要求同工同酬，并支付我第2个月的双倍工资，因为没签合同。如果协商不成要先领了工资再去劳动局起诉吗？几天能搞定把钱讨回来？还有3天就要回去学校，
我公司一名员工，在非工作时间内，因个人问题，被其男友捅死，公司已为其购买五险，公司是否还需要承担其他的补偿
您好律师：我父亲在一家工厂工作了近五年，但是一直都没有给他交保险，我想咨询一下像他这种情况离职后是否可以要求补偿这五年的保险钱？ 我父亲现在已将辞职了，请问这样还可以要求补偿吗？
工厂未和员工签署合同,员工把工厂财物私自卖了,被发现,该员工已经跑了,工厂已经报案,警方是否会通缉该
目前工厂方还没有确凿证据，警方还在调查，所有的证据都被毁了的，只有拉货的司机还在厂里面，司机如果招供了，警方是不是会通缉该员工，该员工还有个亲戚在工厂里面，涉及的金额有五万左右，如果通缉被告方请律师要有些什么程序，急啊！这个员工是我很重要的人，因为老板没证据要挟她私了，她本身已经一个月没有上班了，工
公司是否可以以业绩不好，对员工降职降薪？如不能达成一致，员工主动提出辞职，是否可以得到补偿？
您好，现在想咨询：员工在单位工作满十年，1、公司是否可以以业绩不好，管理不善，对员工做出降职及相应的降薪处理？ 2、公司是否可以单方面的调离岗位？3、如未达成一致，员工主动提出离职，是否能得到补偿？如何补偿？
我是广西武鸣的。是工厂里一个小员工。因在县城居住离工厂太远，有时赶不上厂车。而坐最早班公交车去也会迟到，晚班的话连公交车都没有。最近公司定出几条厂规。员工之间拼车，两人均要受处罚，第一次罚50元，第二次罚100元，第三次辞退。厂里给的理由是公交车保险额度高，小车，出租车保险额度低。请问工厂的这一做法是否
