甲主动找乙欲雇用乙作司机(运石料的货车)。此雇佣关系无合同或协议,只是口头协商,无证人,当时商定每月底结工资全款,但甲只给过一千多元,之后屡次要钱都不给,乙想等甲在钱结算后要钱,可甲仍不给发工资,当乙孩子结婚用钱为理由要钱时,甲竟说“你以前赚的钱呢”?而且对当初承诺的每月底结工资避而不谈。当甲拖欠乙
去年5月我带三人跟一个老家是承德的小工头干了个装修活,是日工资的,到现在没给钱,我都拿自己的钱先给人家开工资了,他好像也确实没钱,也没什么合同啥的,在唐山还是租房的,随时都能搬家,我该怎么办啊??愁死我了
因为公司拖欠近4个月的工资了,我于10月份离职,离职的时候要求总经理在工资欠条上签名并盖章,上面写的12月份给结清欠款。可是,我这个月给那个单位的老总打电话,他就说没钱,也不说什么时候能给,另外,我还听最近从公司离职的员工讲,这个公司可能要更名,我该怎么办?公司要是更了名我会不会就要不出来工资了?
今年九月,我和几个朋友一起接了一项工程做,但当时没有和工头签订书面的合同,现在工头迟迟不发工资给我们,也不肯见我们。现在我们手中只有做工时的出勤表和工头打的一张欠条,请问能去法院讨要回工资吗?
我是一名企业技术人员,1999年被聘为工程师,按规定应该在55岁(2005年底)退休,但由于当时单位技术力量不足,希望我继续工作,我也认为自己年轻,还能继续工作,不愿意退休。于是经我申请,单位同意就留了下来,到今年(2010)年底60岁了,在办理退休手续时被告知违反政策,要从2005年给我算退休,并要处理相关责任人。这