在没有签订合同的情况下，我是否可以拒付款项

你好，11月18好，我于朋友介绍的一家装修公司口头协议（没有签订合同）最初这家公司以非常的低的报价，吸引我们开始装修，我们也就信任他，把所有的项目都开始动工做了一半，我再次询价的时候，报出的价格是最初的5倍，询问对方，最初报价为什么这么低，对方不承认最初报价我没有他最初报价的证据，但是我们也没有签订合同，是否可以单方终止合同，拒绝付已经做过项目的款项

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提问人：MQj8081
提问时间：2010-12-11

没有签订劳动合同，辞职时是否可以要求补偿金？

我是在泉州南安市的一电子厂打工，5年左右了，当时进厂的时候也没有签合同，每天工作时间都超过10个小时，现在想换份工作，辞职不做，在上个月我向厂里递交了辞职信，请问这样的情况下，可以要求厂里支付我补偿金吗？

zyz0510550 已过期 2008-10-12 回复(3)

我朋友的父亲在工厂干活的时候脚面发生烫伤，但是之前没有签订劳动合同，请问这种情况从公司方面可以获得赔

xiaolei 已解决 2009-03-24 回复(4)

有关律师与企业之间签有授权协议但没有签订委托合同,律师费是否可以要回

小忆已过期 2010-06-17 回复(2)

有关律师与企业之间签有授权协议但没有签订委托合同,律师费是否可以要回

小忆已过期 2010-06-17 回复(2)

律师与企业之间签有授权协议但没有签订委托合同,律师费是否可以要回

小忆已过期 2010-06-17 回复(1)

此类情况是否可以要求签订无固定期限劳动合同

公司与08年底签订劳动合同至09年3月，之后人力资源部未提出续签，但仍继续在工作岗位工作至今，今日人力资源部提出要签劳动合同，请问此情况是否可以要求签订无固定期限合同，人力资源部是否有理由拒签无固定期限劳动合同

ViR278 已关闭 2010-07-12 回复(0)

在没有签订劳务合同的情况下！在工地发生搅拌机把手弄残！但有3个证人可以证明在工地干活！这算劳务关系吗

174636235 已过期 2010-10-30 回复(1)

没有签订劳动合同是否可以视为无固定期限合同

您好：我于2008年5月至2009年5月签了一年劳动合同，之后到现在没有续签，请问这段时间如何要求赔偿？用人单位认为这可以算作无固定期限合同，请问如果是我不愿意签订无固定期限合同，可否要求赔偿？用人单位只保了养老保险，其他四险和一金没保，请问是否违法？

emw3118 已过期 2010-11-20 回复(3)

没有与公司签订劳动合同，2年后因涉及经济问题是否可以离职？

我已经在一家公司工作了2年，一直没有签劳动合同。一直到工作一年三个月之后，公司才给上了社会保险。而且公司的工资是老板直接从银行打款给每个员工，由于工作的问题，部门经理要求报假账做小金库，离职前清帐才发现那种假账造成亏空，而小金库由经理拿走了，我没有拿一分公款。请问我是否可以说出问题立即辞职？是否要承

EUe6259 已过期 2010-11-30 回复(1)

签订合同后，对方款项不到账，是否可以追回违约金？

我们公司于2010年12月6日和武警8632部队签订了pvc护栏的合同，签订之后对方的款项迟迟不能到账，打电话，对方说有变动，不愿意在和我们合作下去，我们有合同规定，如有单方毁约责赔付10%的违约金？这个如果我们起诉8632部队，打赢这场官司的可能性有多大呢？

yingshihulan 已解决 2010-12-11 回复(4)