我丈夫于2010年被判七年有期徒刑，剥夺政治权利一年，因他是三级残疾，监外执行了三年，于去年2013年25日收监，并于今年停发了他的退休工资，请问是否该停发他的工资，而且那三年的监外执行是否算在刑期内
比如55岁犯罪，被判10年，进入监狱服刑，那他60岁时候，还在监狱服刑，这个时候该人已经到了退休年龄，问问在监狱中服刑的他，还能享受社会养老退休金的发放吗？ 注：他入狱后，他的家人还替他一直交社会养老保险。 假如服刑犯人，以前是公务员的话，他还能得到养老金了吗？
我是1名残疾人在服装厂里，车间当组长。由于种种原因厂里把我开除了工资是否要双倍
我是1名残疾人在服装厂里，车间当组长。由于种种原因厂里把我开除了工资是否要双倍，不过合同沒签
请问在企业工作的残疾人可以提前几年退休，要求达到几级残疾等级
请问在企业工作的残疾人可以提前几年退休，要求达到几级残疾等级，缴纳多少年社保，男女有什么差別？谢谢
企业改制后47岁内退，干部身份，在企业管理岗位33年，企业逼迫50岁提前退休，否则停发内退工资
企业改制后47岁内退，干部身份，在企业管理岗位33年，企业逼迫50岁提前退休，内退时企业强制签订“自愿放弃经济补偿金”霸王条文，是企业事先打印好的条文，让内退人员自己手抄一遍，且退休年龄从43岁--47岁都有共23人，现在又逼迫是干部身份的强制写“自愿放弃干部身份”条文，试想，在企业辛辛苦苦工作30多年，通过自己奋
本人去年考下的二建资格证并挂靠在了朋友的公司，今年单位发文说在职员工的证件必须收回本公司使用，不交回的停发工资直到交回证件为止，请问我在每天正常上班的情况下，公司可以因为上面的理由停发工资吗？ 劳动法里有没有相关的条款哪些情况可以停发工资，或者单位不得以任何理由停发员工工资的条款？就是想找到比较具体
单位将我的档案弄丢后不给办理退休手续要求继续上班不然停发工资
我是85年6月1日参加的工作，期间调换了7、8个单位，皆因单位安排调动，并非我个人调换单位，从上班到现在我个人从来没有看见过自己的档案，14年3月27日我满50岁到单位办理退休手续，单位说我的档案出了错，暂时不给办理，要求回去上班，于是我又回到单位上了一个月的班，但是单位迟迟不给办理退休手续，我去询问后，单位说
