你好，我2011年5月毕业到安徽一家军工科研事业单位从事管理工作，由于工资待遇不好，我打算离职。在签订合同的时候，单位规定违约金最低四万元，工作六年，没少一年增加5000元。我打算不要档案，也不赔违约金了。现在咨询一下到新单位人事部门报道（国有企业或民营企业），如果对方单位需要解聘证明，以及社保转移怎么办？
本人在一个科研单位工作，单位位于城市边缘，我们单位有一个大水坑，从来没有利用过，现在已经成为一个随便倾倒垃圾的地方，本人想租用此废弃地填平建一简易的非永久性的仓库或养殖场，不知应该如何办理手续，请指教
我是2000年进入省直机关事业单位的，属于在编职工，我现在想辞职，应如何办理，是否麻烦，能得到经济补偿吗？我问单位人事科人员，他们说很麻烦。需要经过厅人事处，还需要省人事厅和省编委审批，是这样吗？
我1993年到事业单位工作，2003年因照顾住院母亲一个半月，原单位提出终止劳动合同通知，按自动离职处理，未通知我本人。我今年12月满40岁，（本人女性）准备办社保，但是原工作单位十年能否视同缴费呢？请尽快回复，谢谢
一事业单位人员自动递交辞职报告后，就一直未到单位办理离职手续，用人单位该如何办理呢？
一事业单位人员自动递交辞职报告已经快30天，一直未到单位上班，也不来单位办理离职相关手续。用人单位该如何办理呢？？
未办理离职手续，离开公司已经1个多月 ，现在单位有亏损，全部算在我身上，我应如何处理
未办理离职手续，离开公司已经1个多月 ，现在单位有亏损，全部算在我身上，我应如何处理。多少金额警方会介入
未办理离职手续。已经一个多月没有去单位了，现在单位通知我单位有亏损。现在亏损金额都推到我的身上，请问多少金额警察会介入。 这种案件我应该怎么处理。谢谢 谢谢各位律师
单位将我的档案弄丢后不给办理退休手续要求继续上班不然停发工资
我是85年6月1日参加的工作，期间调换了7、8个单位，皆因单位安排调动，并非我个人调换单位，从上班到现在我个人从来没有看见过自己的档案，14年3月27日我满50岁到单位办理退休手续，单位说我的档案出了错，暂时不给办理，要求回去上班，于是我又回到单位上了一个月的班，但是单位迟迟不给办理退休手续，我去询问后，单位说
劳动合同订立无效用人单位解除劳动关系，办理离职手续时是否当天一次性付清工资？
因为简历上有假，劳动合同订立无效，被开除是否当天或几天（根据地方工资支付条例）一次付清工资。 劳动合同法规定，用人单位解除或终止劳动合同时一次性付清工资，而劳动合同无效，这一条是否就是无用？ 用人单位开除我办完离职手续后叫我等到发工资日再来领取工资，我是否能当天向用人单位要求付清工资？ 如果用人单
