关于协议，刚大学就想学习点其它东西，于是再外面报了个班，可是由于一些原因不打算学了，于是想去按课时退费，那先说要等财会的来才知道该怎么退问了给电话我答复，可是电话一直没来，于是又去找他们，说什么退不了，只能转课时给其他人，还说报名时有签合同协议，当时我也没看怎么，他那也没说就签了。不知道多少岁签这才算有效，是否需要监护人在场或者代签才有效。也不知道他们那协议是否有法律效益。
我前两天拿到某知名外企的offer了，就是一张录用函，上面也没写什么具体的薪资什么的。 他让我12月签三方协议，今天是11月5号，想问问： 1，会不会出现他虽然发了offer，但一个月后反悔不要我了，不跟我签三方协议了，那样不是把我别的公司也给耽误了吗，现在正值企业招聘高峰，我害怕到时他不要我我也没机会找工作了。
一个产品的经销商（自然人）和我签订了一份合作协议（他说是合作关系，我不懂这与为他工作有什么区别，他能规避什么风险吗？他不为我的行为承担责任，合法吗？）。 按照我们的协议，我跑来的客户一定要经过他进货，（因为我没有经销权，所以不能直接经营，而且他为我提供一定的生产资源，但进货渠道不只他一家，而且其它的
我想问一下 假如别人找我借款 写了字据 上面写了具体内容 签订了自己的名字 但是字迹也许可以模仿 如果到时候他不承认说这是别人模仿他的自己的话 我想问的关键问题是 这样的情况怎么去说呢字据这样类型的东西除了签订自己的名字以外还应该做些什么可以更加充分的证明是他做的字据呢 贴上或者写在他的身份证复
我在一家公司签了一份合同 上面规定在一个月的时间内要找到八家商店卖公司代理的酒 但现在还不到一个星期 要我今天下午五点前必须找到一家商店 不然就给我调职位 请问公司这样做合理吗
原租赁合同中甲乙双方就A物租赁期限约定至2010.12.31止，现另签署补充协议，增加B物租赁，有效期至明年3月份，其他约定均按原合同要求。想请问一下，补充协议的期限是否可以超出原合同的期限的？原合同到期后补充协议是否随之解除？
您好。本人与单位签订的劳动合同2010.12.31到期。单位不续签。按劳动法是要以合同到期当年的月平均工资乘以工作年限。但我们单位工资标准没有固定，都是按提成发薪。请问应该以什么标准赔偿？谢谢！
您好，我有个问题想向您咨询一下。就是我们公司内部起草了一份员工聘用合同，这份合同主要是站在公司的角度起草的，着重强调公司的利益，其中有一条是如果员工单方面解除劳动合同，要退还公司在合同期间为员工缴纳的保险费的总额，我想知道这一条是属于合法有效的条款吗？对于这份员工聘用合同我应该怎么样跟公司进行交涉。
您好我是一名大四学生，招聘会上和鞍山一家企业签订了就业协议，违约金是4000，但是协议书上没有学校的盖章，所以我拿回学校 单位说我找校方盖章后 给他们邮寄过去。但是我现在不想去那里工作了，请问这个违约金我需要交吗？应该交多少？谢谢
我于1999年进入现在的私企，进入改私企后到08年一直没有与我签订劳动合同，也没有缴纳任何保险。09年才与我签订劳动合同，缴纳保险。现在与该私企产生矛盾，恐被其辞退。这里想要了解下，一旦我被辞退，我应该获得什么赔偿？ 除了按工作年限经济赔偿，保险是不是也要做出补偿？
