毕业前跟一家公司签了三方协议，由于学分没修满得延长学籍半年。根据三方协议补充协议算我违约，要解约公司要求我交违约金3000元。我想请问，是否可以不交违约金吗？（金额太多，压力大。）如果不解约，毕业后档案户口是不是就转不出来了？谢谢！
本人北京人，公司也在北京。现在打算和一家国企签订三方协议，但我同时也对另一家国企感兴趣。问题是：如果我与第一家国企签订三方协议后，他是否会把我的档案掉过去，这样我是否还能与第二家国企签订劳动合同呢，如果第一家不放我的档案我又怎么办呢？ 谢谢您的回答~
我之前同意签约一个公司，后来因为一些原因，我后悔了，想解约。签约过程是这样的： 1、准备签约资料（三方协议(备注上空白)和推荐表），邮寄到公司 2、公司在学生已填写好的协议书上贴备注条、盖章后寄回给学生 3、学生在备注条上签字后，再回寄一份协议书到公司 但是我是在协议寄回之前告知对方要解约的，
各位专家好： 我是11年应届毕业生，与一家单位现在签了一份公司自己拟定的两方协议，但是没签三方协议，而且单位只有那份两方协议，一份在那个单位，一份在我这里，协议上未注明交违约金.我想问一下专家们，我如果不想去这家单位了，我是不是可以不用理会这个协议，不会涉及违约金的问题吧？现在三方还在自己现在就读的学
我是一名大四学生，今天刚签了三方协议，但是签完之后我就后悔了，因为有家更好一点的公司愿意接纳我，所以我马上去与我签协议那家公司协商看怎么处理，他们几个人力资源的人说，要缴纳违约金两千，但是我现在并没有把我签过的协议交给学校，就是学校还不知道我现在已经签了就业协议，我如果要去新单位的话，那该怎么办？
2008年留校，与学校签订三方协议，但是在毕业离校那天我申请解除协议，并同意了，学校人事领导在三方协议后面写了一句话“同意本人申请，可办理改派”，由于当时走的急，没有办理离职手续，现在（2010年11月）要提档案，学校说需要交纳违约金2000元，是否合理？
我是11年应届生，对签订合同发面不是很了解。前段时间收到合肥一家公司的offer，我跟公司签了三方协议，学校还没有盖章，他们提出签约后毁约违约金3000，如果实习或者培训后违约金就变成6000，我想知道如果只是实习违约金变成6000合不合理，三方协议的违约金有没有上限，6000是不是太高？现在的公司违约金都是自己提出几乎
我是11年应届生，对签订合同发面不是很了解。前段时间收到合肥一家公司的offer，我跟公司签了三方协议，学校还没有盖章，他们提出签约后毁约违约金3000，如果实习或者培训后违约金就变成6000，我想知道如果只是实习违约金变成6000合不合理，三方协议的违约金有没有上限，6000是不是太高？现在的公司违约金都是自己提出几乎
本科毕业生将于2011年7月毕业 在一次A企业的校园招聘中与A企业签订就业三方协议 协议内写明：企业应将协议15天内寄回学校。 若学生本人提出违约要交纳4K违约金。 现在半个月过去了，得到了B企业的录用，B企业要求签订三方协议，但学生本人已经没有了，学校招生就业处规定要得到A企业的解约函，才能补发新
我是2011应届毕业生，毕业前签订一份就业协议，违约金3000.若果我明年没有去单位报到，而是选择了读研，违约的信息会写入档案吗？
我是2011届应届毕业生，已和一家公司签订了三方协议，现在又得到另一家更好的公司offer，想毁约，但学校强制不让违约，学校有这种权利吗？我能毁约吗？
