各位律师朋友大家好！
我是来自宁波的外来务工者、因工伤医疗问题和老板发生了一些不愉快的事情，想在这里请各位老师予以帮助和提供法律方面的援助。
受害者情况：陈凤英 ，女，54岁。服装厂后勤质检员 2010年6月被从前任服装厂挖到现在的服装厂（这里现在的厂用“育顺”来代替）来工作、（因临时被挖来的人才还未来得及签订劳动合同）。于2010年6月20日、当天下着小雨、下午5点钟（上班时间）在服装厂不小心滑到、蹲坐在地上、导致脊柱尾椎体：第三骶椎椎体骨折（临床诊断报告）导致卧床5月基本生活不能自理（至12月才可以基本活动、但生活方面还不能完全独立）、当时育顺老板决定是按照工伤待遇来解决、医疗费用全部由育顺服装厂来承担（前期付了6月7月8月的基本工资，其他的像工伤医疗费和误工费、人身损害赔偿费了不想给了），可是现在这个育顺的老板现在想赖账、找借口说想一次性结算、口气上的意思就是想解除劳动关系清算所有赔偿金。
请问各位律师朋友叔叔、阿姨、哥哥、姐姐，帮忙、像这种情况应该怎样赔偿算合理、怎样结算一切事情、才是给劳动者最大的保护。
请问一次性赔偿几个月的误工费“现阶段的工资情况”和所有工伤医疗费用、交通费用、劳动待遇补贴 才算合理、要解除劳动关系应该怎样赔偿！
父亲在一次工作中不小心摔断了手，当时拍了拍了片子做了常规处理，但过了两个月后手还是没消肿，期间也去医院问过，得到的回答就是还要过短时间的，又过了段时间觉得还是不对劲，手还是疼，后来做了CT发现里面还有一根碎骨，现在要动手术把他取出，我们觉得医院肯定有责任，但院方说这种事是难免的，我现在就赔偿问题应该如
事情这样的：我爸爸因大便有血。经常拉肚子。大便次数渐渐增多，与3月1号那天去医院检查，检查报告显示大便有血液，医生提议3月3号做肠镜检查。配了2瓶甘露醇20%的，提醒并发了单子3月2号吃素食，3月3号禁食下午2点30分来医院肠镜检查。早上9点左右把2瓶甘露醇喝完。把大便拉完之清水样为止。可3月3号，当天我们按照规定服
我是公安局招聘的保安,工资非常低什么待遇都没有,我该怎么办?
我是公安局2000年通过考试招聘的保安,一直在派出所工作已经满10年可工资非常低(每月才500元)什么待遇都没有,我该怎么办?
今年8月底在朝阳区燕沙附近长青工地工作近半个月,老板口头承诺5天一发工资,随走随结工资,可是工作了近半个月,老板基本上的承诺都不能兑现,不想跟他干了,工资由于工程质量问题一直不能结算,不知道如何才能解决?
一女性与一工厂老板以夫妻名义同居十三年，参与日常工厂事务，并以公司采购原料为由，向员工借款十万，有有效借条，但只是她本人签字。多次索要无果，近日故意玩起失踪，工厂老板不承认此借款，说与他无关，也拒绝提供关于债务人的任何信息。日前，已在当地法院立案，但却无法找到被告人，法律文书无法送达。原告方申请财产
我在公司期间,同事和司机打架,我上前劝架被司机打伤,经医院鉴定为左侧横突骨骨折,左臂软组织挫伤,法医鉴定为轻伤,住院1个半月,现已出院,医生建议一年之内不能劳动,需要静养,等骨头长出来,可能会留下后遗症,现在司机要求和解,我应当让司机索赔多少医疗费合适
大家好！我们公司员工受工伤治疗结束后，一直不来上班，也不写请假条，怎么能让他上班或者该怎么处理比较好啊？这期间的工资怎么算？谢谢！
各位律师晚上好，我是江苏淮安的。我想请教各位几个问题，9月28日晚，我父亲在无锡工作回淮安的路上， 坐单 位的商务车，在回来的路上出了交通事故，当时送往了无锡101医院， 经拍片诊断，我父亲腰部第一脊柱粉 碎性骨折，当时无锡医生说不需要手术。 后来10月中下旬回淮安，第一医院的医生说需要做手术，后来做了腰
我的工作做服装的，我在上班期间受伤的，导致住院比一个星期还要休息一个月，我没签合同这个算工伤吗？是否还要赔偿我的损失我们前三个月有400元补助这样一来单位现在每天在这400补助里面一天扣20这样合理么？
各位律师晚上好，我是江苏淮安的。我想请教你们几个问题。9月28日晚，我父亲在无锡工作回淮安的路上， 坐单位的商务车，在回来的路上出了交通事故，当时送往了无锡101医院， 经拍片诊断，我父亲腰部第一脊柱粉碎性骨折，当时无锡医生说不需要手术。后来10月中下旬回淮安，第一医院的医生说需要做手术，后来做了腰部手术。
