您好,我于2012年2月至今,一直在交通部门工作未签订劳动合同,“五险”已买,住房公积金未缴,现在想辞职可以吗?能够得到补偿吗?程序要注意什么问题?
请问公司效益比较差,工资太低,可以向公司提出辞职,并得到补偿吗?(因我在公司工作了十年)
请问公司效益比较差,工资太低,可以向公司提出辞职,并得到补偿吗?(因我在公司工作了十年)。
在一家公司工作满十年以后,不继续签劳动合同辞职有补助吗?(由于我们公司的规定是满了十年以后,都必须要签一次性的无固定期限合同)如果要是我签了无固定期限合同,以后辞职是不是就没有补偿了呢?不知是否还有其它更好的办法签这种一次性无固定期限合同?
我从毕业就在现单位工作至今7年多了,因今年我按规定休高温假期间,领导又喊我来单位上班,我也来了,但公司领导责怪我休假时机不对,耽误公司工作训斥我,因不服气与领导炒了几句并冲动的口头提出辞职,现在我能要到赔偿吗?
我在1电子厂上班,6月6号进厂,8月23提出辞职,还没签订合同,请问我什么时候可以走
我在1电子厂上班,6月6号进厂,8月23提出辞职,还没签订合同,请问我什么时候可以走。