我和公司签过了三方协议 没有签劳动合同，我在公司工作了两个月，知道该公司拖欠职工工资半年左右，所以想辞职，当初学校催着要三方协议，所以就赶紧签了，我问学校能不能把报到证派回原籍，学校说可以，但报到证下来却是公司所在地的人事局，我问学校能不能改派，学校说必须有解约函并签订新的三方协议才会给我派回原籍，而公司不愿意签解约函，并且公司说先写辞职申请，一个月后才能走，请问我现在走对我，没有解约函我还有什么方法把档案派回原籍呢？
09年应届大学生，临聘进入市政府直属事业单位，要签三方协议吗？
我是09年应届大学生。这次进入了一家市政府直属的事业单位，但是我是属于非在编的临聘人员。 如果我要求单位跟我签三方协议，单位会跟我签订三方协议？ 我问的是，单位会不会跟我签三方协议呢？ 三方协议就是学校发给应届毕业生的一份由用人单位、学生、学校共同签署的三方协议，我们应届生是要凭三方协议回学校换派
我与A公司签署了三方协议，现在我欲与B公司签署劳动合同，且不需要提供新的三方协议。此时我是否需要和A公司违约？如果需要，原因是什么？如果不需要，是否会有法律隐患。不与新公司签订三方协议，是否会给户籍，档案等其他方面利益造成损害？期待回复，先谢谢了。 应届毕业生均需要与用人单位签订三方协议，毕业生，用人单
律师您好 我是一名即将毕业的大学生 前几天和一家公司签了 规定了违约金 但是没有写在就业协议上 是用人单位起草的一式两份的就业协议 协议还没有发回给我 但是现在家里想给我安排工作 我就不能去那个单位了 我怎样才能不用交违约金呢 还有毕业后我的档案毕业证等等可以自己拿到 不通过学校的派遣发到用人单位吗 谢谢
我是马上毕业的大学生,被一家公司应聘,但当时学校还没发三方协议书,就只签了一个"就业合同",公司说等学校发了三方协议再补签.请问之前签的合同有法律效力吗?
我是马上毕业的大学生,被一家公司应聘,但当时没签三方协议,只签了一个"就业合同",公司说等学校发了三方协议再补签.请问之前签的合同有法律效力吗?
我是今年的应届生，还有一个月毕业，之前与外地的一家民营企业签订三方协议，家人知道后极力反对我去外地，现在三方协议我单位手上有一份，我拿的自己和学校的两份，请问如果我不去外地的单位的话需要缴纳违约金么？如果不缴纳的话我的档案和户口会被学校发到内个单位去么？
您好，我是今年毕业的一名研究生，现在我和一家医院签订了三方协议，现在找到另外一家医院，想毁约，该医院说我影响了他们的人事招聘安排，卫生局最后会扣医院的钱，要我承担招聘时所需费用，还要我承担卫生局最后扣医院的钱，不给我办理，说等卫生局的处罚下来才给办理，我现在应该怎么办？拜托您了，在强势的医院面前，作
我之前跟一家公司签了就业协议，档案当时也填了要调到了那家公司所在地的人才中心，由于是小公司，甲方那一张还在我手里，现在毕业了，报到证也出了，但我想换家公司，考虑到明年的档案转正，协议、报到证又不能不管。自己对这方面了解不多，不知道怎么办。谢谢
我是应届大学生，毕业前和一公司签订三方协议。当时由于自己疏忽，在三方协议上将自己的信息填写好就留在公司，公司填写好后并备注了一条（服务期三年，违约金3000），未经过我同意。毕业后到该公司报到，后感觉不合适，所以在试用期辞职。现在公司人事部要求我赔偿3000元才出具解约函，请问我这样的情况在试用期辞职需要赔
我和公司签过了三方协议 没有签劳动合同，我在公司工作了两个月，知道该公司拖欠职工工资半年左右，所以想辞职，请问这样算不算违约? 当初学校催着要三方协议，所以就赶紧签了，我问学校能不能把报到证派回原籍，学校说可以，但报到证下来却是公司所在地的人事局，我问学校能不能改派，学校说必须有解约函并签订新的
