我想咨询的是：我老婆在成都海信冰箱公司上班4年了.去年12月的时候她们公司一个部门的一个孕妇因为要休产假.就把她从她们部门调到那个孕妇的岗位上.今年5月那个孕妇休完产假回来就回到了她的岗位上.而我老婆却被直接的调到了生产线上工作.公司给她安排的工作岗位她却做不下来.她去找部门主任希望有解决的办法.公司给她说的是给她安排的是最轻松的工作岗位.实在不行就安排再培训然后再安排工作岗位.我老婆说你现在给我安排的是最轻松的.再培训的安排的她也做不下去.而今天她们领到给她说.公司给她1400元一个月.让她跟着生产线的员工一起上下班.不干活.每天早上8点到晚上20点左右. 我想问下律师.我老婆她们公司这样安排有没有违反劳动法.我们应该怎么办？
我被派遣至现公司工作六年了，现在的公司要求我们全部转外包工，说是工资、福利、待遇不变，可是我不想转劳务公司说可以，但是劳务公司无法保证我会留在现在公司工作95%会派遣至其他区域其他公司工作，我想知道这样派遣我要无条件服从吗？毕竟跨区域工作会给我的生活带来很大的不便。我要是拒绝签合同是不是什么赔偿也得不
在公司签订了五年合同，在驻外办事处工作一年后由于各种原因写了工作调动申请，办事处同意回到总公司，但总公司一直以无工作岗位为由不安排工作，这样的情况应该怎么办。 在公司不予安排工作期间，公司让我在家考虑，请问在家这段时间算矿工吗，薪水是不是应该予已发放呢？
我是一名劳务派遣工，公司可以随意的给我安排工作岗位或调换其他部门吗？
我在一家电子厂上班，给我安排的岗位很轻松，休息时间又长，现在被别的组长已人手不够给掉过去我可以不服从安排吗？岗位是之前的岗位，但休息时间短，工作起来比较辛苦。
最近公司以不服从工作安排为由通知我下岗，请问公司可以随意安排员工的工作岗位吗？如不可以我该如何维权
最近公司以不服从工作安排为由通知我下岗，请问公司可以随意安排员工的工作岗位吗？如不可以我该如何维权，理由是什么？补充1点，公司1直没和我签订劳动合同。求解答，谢谢。
您好！我于2011年毕业于国内一所海事大学，之后和北京一个知名海员外派劳务公司签约，劳动合同是十年。之后安排上船工作，实习一年之后国外船东公司倒闭了，在家待业半年后派到国内一家船东公司临时工作一个合同。现在在家又休假八个月了，和我签约的北京的外派公司没有任何的派船消息，也没用支付我任何的基本生活保障。请
公司想辞退我，得知我怀孕后，就要续签合同，但工作地点调换，若我不同意，公司说视为我自愿放弃续签合同，我该怎么办？另外，我在公司工作快3年了，公司一直未给我交社保，公司该如何赔偿我？
我在昆明招聘网上找到1公司招聘跟单员，但到公司他让我交580元的费用1星期了还没给我安排工作
我在昆明招聘网上找到1公司招聘跟单员，但到公司他让我交580元的费用1星期了还没给我安排工作，我去向他们退錢，他们不退，我该怎么办。
我进公司已经三年了，从进到公司就一直做公司的店面设计，公司从今年7月起要求我做公司的花型产品的设计，并且要求每个月提交四款花型，四款花型全部选中才给我们发另外的百分之40的岗位工资，但花型选中的标准是什么没有规定，领导认为好就表示选中，如果没有同时选中四款则扣除这百分之40岗位工资.我工资分两个部分组成，
