饭店老板不发工资怎么办，而且我也是按照店里规定提前1个月打了辞职报告

饭店老板不发工资怎么办，而且我也是按照店里规定提前1个月打了辞职报告，现在已经拖了3天，现在我应该怎么办

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：短信用户
提问时间：2014-07-13

提前1个月交辞职报告。还是不给结算工资怎么办。

短信用户已过期 2013-11-29 回复(4)

请问我提前1个月打辞职报告到期了老板不给我结清工资算违法吗可

请问我提前1个月打辞职报告到期了老板不给我结清工资算违法吗可以报警

短信用户已过期 2013-12-02 回复(8)

辞职报告已上交老板也统一了但是走的时候老板不给接清工资怎么办

q7632485 已过期 2013-12-12 回复(4)

辞职报告已上交老板也统一了但是走的时候老板不给接清工资怎么办

q7632485 已过期 2013-12-12 回复(4)

你好，我是1家私人饭店的员工，快到过年了，想回家，老板不给批辞职报告怎么办

你好，我是1家私人饭店的员工，快到过年了，想回家，老板不给批辞职报告怎么办，可以走什么程序吗？

短信用户已过期 2013-12-26 回复(6)

寒假工提前辞职老板不给工资怎么办？

以前一直在这家餐饮店里打临时工，这次寒假也就在这家店里打寒假工，因为自己的原因，不想再做了，所以跟老板说辞职，可老板要是辞职就不给工资，给也只是给部分，请问我能拿到我打工所赚的工资么？

874816549 已过期 2014-02-05 回复(1)

没有提前一个月交辞职报告，合同上说要按照损失程度赔偿损失，请问怎么办？

没有提前一个月交离职报告，突然离职，请事假人事不批准，新单位又要马上上班，人事说我如果不上班就算旷工，工资拿不到就算了，不知道会不会追究我的法律责任，合同上规定如果不辞而别或者没有提前一个月交辞职报告的话要按照造成的损失程度依法承担赔偿责任，请问我该怎么办？实际上我现在的工作又没什么重大的东西在里面

梁梁小星已过期 2014-02-26 回复(4)

在饭店上班，老板不给工资，9月13号打的辞职报告，9月28号口头提示

在饭店上班，老板不给工资，9月13号打的辞职报告，9月28号口头提示，10月28号出店，因1起出店的朋友发短信骂了经理，结果经理连我的工资也不给了，这时我该怎么报警呢？

短信用户已过期 2014-04-22 回复(3)

我在理发店干了2个多月，现在不想在这里上班了。老板不给我工资。说要提前一个月才能辞职，怎么处理这件事

我在理发店干了2个多月，现在不想在这里上班了。老板不给我工资。说要提前一个月才能辞职，怎么处理这件事，想问下您。

zhang1550719949 已过期 2014-04-28 回复(4)

我在理发店干了2个多月，现在不想在这里上班了。老板不给我工资。说要提前一个月才能辞职，怎么处理这件事

我在理发店干了2个多月，现在不想在这里上班了。老板不给我工资。说要提前一个月才能辞职，怎么处理这件事，想问下您。

zhang1550719949 已过期 2014-04-28 回复(3)