我是去年7月到现在的公司,社保至今未办理。 因为中间出现过一些个人问题,比如迟到啊,在办公室吃早点了啊之类的。每次问老板,他都说下个月看表现。 上个月他又出了一个新的规章制度。工作有误人员一律待岗,发基本工资400元。 28号的时候公司里的“奸人”让我打印一份文档,我刚说了一句:哇,这么多。她就迅速上告说我不配合工作。 刚才老板找我谈话,一直问我什么想法。其实我知道他这些条框主要就是针对我的。我说我没怎么想,既然您对我有意见,就开除我好了,把属于的工资和社保都给我。可是他说,我不想开除你,我给你改正的机会,做的好了社保不会少的。 我心里明白他就是不想给我办社保,之前律师来公司,就是他找来专门问我的事情的。我就说我辞职。他还是不同意,就是要让我待岗。 请帮帮我吧,我该怎么办?这样耗着真的很折磨人啊!
2011年2月份进入这家公司,1-3个月后转正。三个月后转正了,签了一年合同二份,没有给我们。每次发工资都是领的现金,在工资条上签字,也不给我们工资条。现在我想要告他不给我交保险,我该去哪里投诉,收集什么资料?他开除我的话,我又该怎么处理?
我在一家小型企业工作,脚后跟在工厂里走动的时候被刀片割了,将影响到以后劳动!请问我可以要求工厂怎么赔偿?合同没签,社保也没交!工厂已经帮我交了医疗费,我想知道这个误工费怎么要,如果我康复后不在那里上班~~~~
尊敬的律师朋友, 您们好。 是这样的,因为厂里的工资的加班费没有足额支付,并且没有给我的父亲买社保,所以我的父亲将他所在的公司向仲裁提起了诉讼。但是,我父亲的公司却以伪造我父亲签名的出勤表,仲裁就以我父亲没有提供能证明自己加班事实的证据驳回了我父亲的请求。 所以,我父亲又向法院提起了上诉。并且向法院
中国福利彩票发行管理中心规定中福在线"每人每天200元投注限额",我们这里的营业厅工作人员违规操作,没告知玩家,故意不执行规定(因为有8%的营业额是属于当地营业厅的),导致基本上每天都有玩家一天输5、6千以上,一个下午输一千以上比比皆是,快的可以在三分种就输玩200元。玩家本可以向营业厅索要充钱票据,可营业厅根本没
律师您好!我想向您咨询下, 我原先在一家民营医院上班,于2011年3月24日提交了辞职申请,董事长已经签名。上面填写的拟离职日期是2011年4月24日,由于本人当时是孕足月准备待产,在上面同时写上了拟2011年4月1日开始休产假。然后于2011年4月1日开始休产假,于4月17日生了宝宝,之后一直在家休息,没去办理离职手续,拟定明
简要说明: 我在淘宝买一手机,货款900元,因质量问题,与其协商解决,几经周折,未解决,我要求退货,他不同意,我就在淘宝网上投诉了他,并举证,淘宝判其退货,让我把货邮回去,我通过申通快递把手机给他邮回去了,当时4人见证,并拍照留底,淘宝就先行将他的保证金划拨了900元退给了我,后来申通客服给我打电话说对方
我于1990年6月入染织厂成为一名集体员工,因工厂裁员,我于1996年6月签定离职申请书,染织厂和工业局有盖章,但劳动局没有盖章,这样我可以要求厂里卖社保和赔偿失业金吗、【当时入厂都没为我们办社保】
我的老房子是在虹口区四达路,于2000年的8月份动迁了。 现在住在徐汇区的长桥街道,最近打算申请经济适用房, 街道要求出具当初动迁的证明,但是由于时间过长,动迁协议书已经找不到了 我自己也跑了不少地方,但都无法开具证明。 不知道那位律师可以帮助我,非常感谢!!