我辞职报告已经交了一个月了,公司以找不到认为理由不给批准该怎么办?
我已经交了辞职报告一个月了,公司以找不到认为理由不给批准该怎么办,如果不去上班还以旷工处理,每天扣一百块钱~!我该怎么办?
你好,我是10月8号跟主管提出的要离职,然后主管说跟老总和人事部说,最后到13号才让我发出辞职信。人事部也同意了我的辞职,但要30天后才办理。 11月12号人事部让我交接完工作,走人了。但是当时说人事部经理不在,不能盖章所以没给我离职报告,叫我今天(周一)去拿,但是今天我给人事部经理打电话,她说我之前的辞职理
(已转正)我向老板提出辞职,老板没有批,第二个星期我就没有去上班。我可以支付一些赔偿的,但是他现在劳动手册和退工单都没给我,请问怎么处理?? XXX说: 现在老板同意批准你走伐啦?不同意,何来"提前"? 没有批准你离职,而你又不来上班,这个性质叫什么? - -,我不需要单位补偿。。。
我是一名电焊工,在老板的弟弟介绍下来到建筑单位,来时说好的辞职就给钱,但是辞职老板不给钱。我们没有书面合同,请问专家如何解决。
律师,你好!我和学校签订了5年的劳动合同,现在已经有了四年,我想换单位了。合同到期是2012年的8月1号,我应该在什么时候递交辞职报告是合法的呢?
我自己提出的辞职有经济赔偿吗?因为我犯了一点小错误公司罚了我三百元,他们应该是早有预谋的,提前招了人让我教,故意找叉子让我自动辞职的