您好!我想问我在北京打工,公司一直给上保险和个人所得税,我已经够资格在北京买房、买车摇号了。但是我才发现公司2012年并没有给我交个人所得税,我想问我是否能起诉公司要求赔偿?
我所在公司是一家日企,一直以来公司的年终奖都是发两个月的薪资,但是由于宣布14年5月份关闭中国公司,13年年终奖变更为发一个月的基本薪资,对于此变更,可以要求和平时一样发放年终奖吗?有相关法律保护吗?谢谢
公司要求转岗,但是我不想转,如果以这个问题离职,是否可以要求赔偿?
公司今年开始取消我所在部门的这个岗位,因为我的合同没到期,所以公司要求我转岗,由于家庭原因我不想转岗,那这样的话我是否可以离职要求公司赔偿?
被公司总经理冤枉炒了我。之前我们有签订合同一年的。我在公司任职了一年半。这样的方式握可以要求经济赔偿
我在一家公司任职主管。今年3月份末下班时间。公司有两个女职员打架。我当时在场。所以进行劝阻。后来一方女的报警。都被带到派出所。我当时也被牵扯进去了。当时我们在派出所没有录任何口供。经过一个晚上协商。打架两方私下调解了。毕竟只是小皮外伤。隔天回公司上班。公司得知两个女的打架。做出了开除处理。可是我也被
因个人失误给公司造成损失,公司要求全额赔偿,如果没有有效的公司规章制度明确约定,我是否可以拒绝赔偿?
因个人失误给公司造成损失,公司要求全额赔偿,如果没有有效的公司规章制度明确约定,我是否可以拒绝赔偿?
员工因不滿公司制度,如果单方面解除劳动合同,是否可以要求赔偿?
我是高速路公司一名技术人员,已在收费站工作了3年多。公司强制要求我们下班后,晚上在收费站留宿值班,而不给加班费,只给每月400元的驻站补贴。请问我可以解除劳动合同而要求赔偿么?是否可以要求公司结算3年来驻站的加班费?
我在通信行业营业厅上班,店长要求加班到九点,期间由于工作原因丢失个人物品,可以向公司提出赔偿吗?这个对我很重要,请帮我分析一下,谢谢!
2014年06月16日,我公司去其他公司竞标,但是竞标公司已经取消竞标,但是没有通知我们的竞标人,到了竞标时间我们已经提前赶到。我想问一下,我们可否应当得到相应的经济补偿。如果他们及时通知的话,我们可以免去部分花销,现在我们想让竞标公司赔偿1000元,其中包括来回路费和竞标文件。
合同7月初就到期了,如果公司不给员工续签,是否可以要求公司赔偿?
合同7月初就到期了,如果公司不给员工续签,是否可以要求公司赔偿?按那个法律的哪一条?如果要求员工更换工作岗位,员工不同意,员工是否可以以此为理由要求公司与其解除劳动合同并要求赔偿?