三方协议已签，经过公司培训后，实习期内，以合理理由回学校完成论文等工作，但是公司只给批少许假期不能完成学校工作，但是不去就是旷工，这属于什么情况？如果我旷工，算违约吗？
当时有约定违约金3000，需要交违约金吗？
我在2010年10月签订的三方 然后在那实习到2011年1月份 这个时候我想辞职 然后在公司走的是正常的离职程序 在进公司前签了分实习协议 协议上说在实习期内双方可以无条件解约 但是我签了三方协议 我想问下这个时候我想拿回我在公司的三方协议 这样我需要交纳违约金吗？？ 注：我没有毕业 将于2011年7月毕业
大四应届毕业生，尚未毕业，签订实习协议，不签三方协议，违约是否赔偿？
一家外企，签订了实习协议，有条款说明必须去公司实习3个月并毕业后去此处工作，若违约须赔偿3000元违约金。 但我并没有与它签订三方协议。 请问：若果我签了别的公司，不能去它那工作，是否需要赔偿。
昨天与一家公司签了三方的实习协议，当晚又了解到这个公司的口碑很差，几乎是个传销公司了。所以不想去了，请问会有什么问题吗？ 当时主要一点就是规定了实习期间无故离职要付500元违约金。但我根本没去呢。 我的档案现在会被单位提走吗？未经我同意它可以调学生档案吗 那个协议签了三份，但是都被对方拿走了，只给我一个录
请问，在校生与用人单位和学校签订了三方顶岗实习协议书，实习未满，可以提前解除协议吗
请问，在校生与用人单位和学校签订了三方顶岗实习协议书，实习未满，可以提前解除协议吗 ？公司会给我实习证明吗？
应届生，未毕业，签了三方协议，说毁约金3000，上周又签了实习协议，现在实习一周，不想干了，想毁约，请问：需要交毁约金吗？还有，毁约的流程是什么，需要什么手续？谢谢
签订了三方协议和公司的实习协议，实习期满后不想干了，可以不交违约金吗
我是今年的应届毕业生，在2013年11月与公司签订三方协议，三方协议上由公司手写了一个约定，即：违约金4000，体检不合格或未按时领到毕业证者，本协议无效。 到公司后签订了一个实习协议，实习时间为半年，也就是今年5月底结束。 请问：实习期满后，不想干了， 1、可以不支付违约金 2、档案之类的还会发给公司吗？
大学生实习，跟一家小公司签了三方协议，实习了一个多月，公司老板不想让我实习，提出让我走人，我该怎么办
跟一家小公司签了三方协议，实习了一个多月，公司老板提出让我走人，我该怎么办，我该注意些什么？
我是大四应届毕业生，去年10月在学校和一家单位签了三方协议，然后去年12月份开始在那家单位实习到今年的4月中旬，因为想全职考注册会计师证，所以提出辞职，可是违约金要3000，真心肉疼，请问，怎样可以避免（在法律的范围之内） 现在人事要我写一份解约申请，我是否应该按照他们的要求来实行了？
各位律师好，我是14届应届毕业生。2014年2月12号年进入一家公司实习，签了实习合同，三个月的，还有三方协议。现在实习合同到期了，我打算离职，那家公司不放人，说我们三方协议没到期，离职要我们赔5000块钱违约金，不过三方协议和合同上都没写关于违约金的内容。他这种做法合法吗？
我三月份找到现在这家公司的工作，当时签了三方协议，但是老板的公章少盖了两个，回学校之后，老师把三方协议的信息录入了系统，现在临近毕业才告诉我章不够不能发报到证。我现在觉得这份工作不适合我，我想回到生源地去考公务员，因此对报到证挺看重的。公司这边不太好沟通，因为是小公司，而且在我之前没有招过实习生，很
