我在东莞新科电子厂上班，昨天下班后我带电脑出厂（电脑是五月个人在京东上买的）被保安拦下不予带出并扣押，后称必须拿机打发票或让部门经理开放行条才还电脑。因为我的发票不慎丢失，就去找经理开了放行条。但是保安看都没看放行条就拒绝，并称不知道电脑的事，同事下班未交接。后又称要部门开资产转移单，几个部门文员都不知道资产转移单怎么弄，甚至都没见过，问保安，保安也不知道。这很明显是故意不愿归还，拿公司规定来压我。我该怎么办？
新劳动法里是否有待岗的相关规定？现在私人企业里辞退不成变相待岗是否违法
新劳动法里是否有待岗的相关规定？现在私人企业里辞退不成变相待岗是否违法？ 如果企业辞退不成变相待岗是否可要求2倍经济赔偿？ 公司辞退理由不合法可以要求2倍经济赔偿吗？
我是一名大学生，想在自己的家乡搭建一个覆盖五六个村子的wifi无线网络，想了解这样做是否存在违法
本人男单亲一女读小学因上不了户口现交借读费维持，女儿出生时本人户口为浙江省的学校集体非农户口现浙江省的农业户口女方四川省农业户口。因离异多年，我只能提供出当初生女儿女方按身份证名字留下的收费单据为凭证。亲子鉴定已做过。计生部门拒绝处理。
我是一名教师。三年前，应聘进入现在的学校任教，但是，学校当年扣押了我的毕业证，并于当年，学校领导给我们承诺为我们老师缴纳养老金，让我们自己去教育局提出了个人人事档案，准备给我们办理缴纳养老金。但是，学校对我们说，缴纳养老金有一个前提，那就是必须要给学校签一份协议，协议内容为：在五年内不得擅自离开学校
交通事故后，一方将另一方的车辆私自扣押，是否构成违法，属于什么违法行为，应该到哪里进行解决
我汽车和他人汽车发生擦挂，双方到交警对处理事故时，对方派人将我车拖走。要求我方交20000元后放车。我到交警后交警叫我到派出所，到派出所后有说这是交通事故。应由交警解决。现在我到底找哪个部门
