本人为今年应届毕业生，找了一家用人单位，未签订三方协议，只是签订了一份“就业协议”，里边说明了单位会确定录用我，但是如果我想违约不去该单位，那么在正式签订三方协议之前需要缴纳违约金一万元整。由于本人的三方协议已交到用人单位保管，现在想拿回，不去此用人单位了，需要缴纳违约金吗？ 这份所谓的“就业协议”是合法的么？
我是2013届毕业生，前不久跟一个公司签了三方协议（还没有交到学校，注册），现在因摩羯原因想要毁约，但该公司不允许，说必须学校同意解约才解约，但是学校没有权利给我们毕业生解约的不是么，我直接签订另一份三方协议毕业后不去这个公司工作有什么后果？谢谢解答。
我在杭州上大学，户口还在原籍温州没迁过来，现在要签三方，到宁波工作去，我是否一定要将户口迁到工作单位去？若我不迁过去会有什么不便？
我是一名应届毕业生，之前刚和一家公司签订了三方协议（应上交给学校的那份还未上交，档案也还在学校），但临近毕业时又找到了另外一家更好的公司，想要回三方协议，三方协议上没注明违约要违约金，之前和第一家公司签订三方时也没说要交违约金，那之后我要回三方时，又问我收取3000元违约金，我该交吗？违约的信息会进入我
各位律师好，我是14届应届毕业生。2014年2月12号年进入一家公司实习，签了实习合同，三个月的，还有三方协议。现在实习合同到期了，我打算离职，那家公司不放人，说我们三方协议没到期，离职要我们赔5000块钱违约金，不过三方协议和合同上都没写关于违约金的内容。他这种做法合法吗？
我4月份与某学校签了三方协议， 5月份来学校报到， 之前说是来学校实习教师， 现在却把我安排在招生宣传处， 加上环境之类的因素， 不想在这里工作了 如果辞职 要赔违约金吗？（协议上写了甲乙双方如有违约，违约方向对方支付违约金5000元）
我是应届生，三方和建行签约了但是未交给学校，考上选调生也签了三方，交给了学校，所以我不需要新三方了，我的问题是如果我不和建行毁约，不交违约金，那么到最后它会不会来追究法律责任呢？
毕业生三方协议只有公司签字盖章了，但学校未盖章，现在一式四份都在学生手里，请问学生可以毁约吗？如果毁约，是否要交违约金，当初三方协议上并没有写相关违约金额
您好，我是内蒙的，在北京上的学，现在在天津实习，我所在的单位说可以签三方和放档案，那三方如果和现在的单位签了的话是不是档案直接就发在公司了，还需要其他的手续或者注意的吗？O(∩_∩)O谢谢
