公司每个月扣掉2十,到3十不等劳保费,如公司没给签约合同,请问劳动法可以帮助我们吗
公司每个月扣掉2十,到3十不等劳保费,如公司没给签约合同,请问劳动法可以帮助我们吗,我还要提问,如1个厂房倒闭,那些老员工,是否厂里给预生活和精神的补偿
我2006.02.26开始在事业单位上班,后来08年单位改制,要求所有临时工必须签合同。别的人都签了,由于我年龄小,没签。后来2008年3月10号年龄到了,但是单位却没给我签合同,一直到现在还没打算和我签合同。我想问一下这种情况怎么解决?
想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来?公司没有按照劳动法标准发放节假
与公司的合同都没有在我们个人手上、、现在我们每个月都要加班一百多个小时的班!之前与公司签订了一份被自愿的加班申请、想多赚点钱、、现在公司却没有按照节假日三倍的标准给我们发放薪水、另外、我们一整月每天都要加4个钟头的班、也没有按照劳动法的标准补贴、快要过年了、、还在这样执行、、我们怎么样才可以维权?需
想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来?公司没有按照劳动法标准发放节假
想咨询一下、、与公司签订的合同没有在我们个人手上、我们怎么可以要回来?公司没有按照劳动法标准发放节假日的补贴、我们现在可以怎么样去争取?需要准备什么对我们有利的相关资料?
请问1下我们公司是在上海莘庄,现在要搬迁到松江。但我们的合同是莘庄
请问1下我们公司是在上海莘庄,现在要搬迁到松江。但我们的合同是莘庄,这种情况能不能有赔偿呢
你好,我想请问1个,我们公司原本的底薪是两千,工资合同上规定未满3个月底薪按1千5算
你好,我想请问1个,我们公司原本的底薪是两千,工资合同上规定未满3个月底薪按1千5算,我第2个月做满了,第3个月的8号离职,请问第2个月的底薪应该给我按多少来算呢?
公司没签合同,我们的社保以申报但没买,拖发工资,我向劳动监察局投诉了
公司没签合同,我们的社保以申报但没买,拖发工资,我向劳动监察局投诉了,投诉失败会对我有什么影响