律师你好！我母亲出生于1960.7在2009年10月在一家超市打工做面点工作，在轧面是轧伤了手工伤鉴定为6级伤残，在赔偿时按劳动法赔偿一次性就业补助金只给赔偿10%这项合理吗？（超市一直没有交过养老保险金）请问除了劳动法赔偿外还有没有其他民事方面的赔偿，从其他方面有没有可以诉讼的、我们将如何维护自身的权益！我们和超市属于雇佣关系还是其他关系。
事情经过：朋友甲承包一项建筑工程，后来，甲将其中一个项目转包给包工头乙；乙雇的工人丙在施工过程中因不慎从脚手架上跌落，造成肩胛骨骨折；后送医院救治，一直住院；而丙家属一次索要6万赔偿金，才肯和解。 我想请问： 1：上述事故中，甲应负多大责任？ 2：因甲与乙都没有跟丙买任何工伤保险，要是丙起诉至法庭，
由于从2008年4月份我厂没事干老板把大部分员工调到外厂搞冲压 说每天至少60块一天，本人于2008年4月16日受伤{右手4指缺失}。经治疗一段时间出院在医生的建议下准备找好一点的医院去接受继续治疗[断指在造}，可厂方说社保不报销为由不愿出医疗费让继续治疗，最终去社保做了医疗终结鉴定。于10月份鉴定伤残6级。 {厂方给本人
本人亲属于今年8月在杭州工厂不幸工伤，现在初步鉴定为九级，但是工伤等级要等到明年8月腿部钢板拆除才能最终鉴定，现在工厂可能要面临倒闭，签字盖章的是此工厂。 问题一：万一工厂倒闭，到时候的赔偿谁是责任人？本人查询得知有法律规定：工厂倒闭要首先付清工伤款额，可是最终的鉴定没有出来就不能够准确鉴定，而私
就目前这种经济形式给企业产生劳资赔偿纠纷如果通过法律途径解决问题{仲裁 或 一审 二审,,,}这些部门是不是都倾向于企业 尽量维护企业的利益?.我工伤6级对长方的一次性赔偿不满意,想通过法律途径解决问题,,,,,,.{我对厂方计算的12个月的平均工资有疑义,我过去经常加班厂方以记件为由说:记件就不存在加班费,等理由拒绝支付
法院已判决被告赔偿工伤损失，但被告不肯赔偿，向法院申请强制执行后执法人员也没有执行任何行动，相反叫原告自己解决。像这种情况我该怎么办？
有个亲戚，是承包贴瓷砖的。前几天去上工，用工地上的吊机将水泥调上三楼去，但由于吊机超负荷，吊机的另一头翘起来，将站在三楼边的他挥到了地上，直接导致其小腿粉碎性骨折。 吊机是建房子的那家借来的，吊机较旧。 现在亲戚进了医院，对方只肯给手术费，其他费用不肯出。请帮忙具提分析一下，这个责任归谁，应该谁出这
在上班期间(是私人老板,未成立公司),意外从货车上摔下(货车有超载),造成胸椎压缩性骨折2处,胸前软骨骨折1处,医生说以后可能会有老年背痛的后遗症,并且不能使重力,由于是农村人要做农活,这样造成农村重活不能做不说,而且以后不能再从事这种工作,目前此工作收入在80--90元/天,现在对方付了5千元的医疗费,就打算私了,我想请问
我是从事水电装修工人,我于2010年 5月 16号 中午1点15分在金夫人婚纱摄影<新店>装修工作时被石膏板压伤右腿骨,导致右腿腓骨开放性粉碎性骨折,当天固定下送宁德医院手术,住院15天后在医师的同意下出院,出院后回来到现在了还是没能找到一个合格的赔偿标准,问老板要工资做生活费他就是说没钱,他说医药费他垫了1.4万现在工程上
工人在为私人老板从车上搬卸重物时，因汽车在到车过程中因刹车的惯性致使重物倾倒，从而使工人小腿骨折。我想问，谁应该对此事负主要责任，受伤人又应该获得哪些赔偿
我爸爸是自贡人，到宜宾务工，从事建筑行业，是一名地道的农民工，最近在工地上工作的时候被掉下的石头砸中，导致脊椎断裂，工程是个私人老板承包的，但他不想付医药费，病人现在还在等钱治病。请问按照法律规定我们该怎么办
