我才刚来一家中外合资公司几天，就收到他们的通知说，因为公司架构调整，我要被辞退。当时我可是辞了我本来的工作再过来这里参加工作的。入职还签了一份公司和学校的三方协议。难道我还是在校未毕业大学生就没有办法维权了吗？ （ps:我下个月才正式毕业，所以当时协议时说明实习期到2014.6.30，口头上说明到期后，只要提交毕业证复印件就能成为正式员工。）
我们到上海的时候交给中介600元3个月的住宿费并加600元的押金。但是当时他们并没有说在住满三个月以后一并交三个月的住宿费，但是我们现在马上住到3个月的时候，中介在我们的第二个月的工资里扣了接下来三个月的住宿费，我们这三个月一共开了1400元的工资（每月1000元工资），第二格月仅开了四百。我们手里面没有合同，因为
我在一家个人单位工作两个月，3月27日开始工作的，面试的时候说试用期一个月，试用期工资是2000，试用期过后是2500，5月26日被领导找去谈话，以给我六天休息让我好好考虑要不要留下继续工作为由放了假，我赶在周一上午给领导打电话说要继续留下工作，他让我下午等电话通知再去单位，结果电话是第二天人资打过来的，通知我去
去年12月份上班，合同是2013年3月份才签的，期间没有购买任何保险，也没提前告知，今天就把我辞退了，给了一个月的工资补偿，请问我应该怎么维权？
您好！我是江西赣州的2012年9月份生有1女，夫妻双方均是初婚初育，有准生证，出生证，没有违反计划生育。就差一个上环证就不给上户口，上环对女性身体有伤害，我同事上了环的还落下妇科疾病。我害怕上环会对身体不好，有恐惧。孩子户口至今未上，我应该求助什么部门，才能帮我的孩子上户。我也知道强制上环是违法的，但是不
把对方定为交通肇事罪。在民事方面对于被抚养人来说 并没有赔偿 依据是我们已经是成年人有抚养的能力。我想问的是： 对于我们这种特殊情况有没有相关的赔偿、
您好，圆通快递把身份证和大学毕业证寄丢了，他们只赔付100元，我该怎么维权？谢谢
您好，圆通快递把身份证和大学毕业证寄丢了，他们只赔付100元，我该怎么维权？谢谢！
两天之内被公司以不同理由开除两次 公司这样是否属于违法？要怎么维权？急急急！
律师你们好 我在一家物业公司做保安已有两年，工作是3班倒制，每天8小时每月上26天班月休息4天，合同期间因为上班时打瞌睡被公司以睡觉为由开除,（按公司规定睡觉是不能达到开除的条件的）开除通知书主管跟队长已经签字，但没有盖章，（主管说需要在清算工资后才能盖章）我没有直接公司结工资，第二天我就没有去上班
大学生实习期间签订了合同，但是现在在合同期内要辞职了。公司不允，请问怎么解决？
大学生实习期间签订了合同，但是现在在合同期内要辞职了。因为是大四即将要毕业的学生，所以学校里还有很多事情需要时间去处理，才能完成学业，但是公司不允许我请假。去辞职，还威胁说要把事情发布到网上，让该行业所有人都不得录用我。麻烦各位给给意见。如果辞职的话，又真的像公司所说的那样吗
2012年2月入厂，入厂时签了一年劳动合同之后就没有再签过，2014年4月18号上午和主管争吵工作岗位问题被口头辞退叫我下午来结算工资。 请问：这算不算是无故辞退？厂方从我入厂到现在都没有提过购买社保的要求也没有帮我买社保，我可以要求厂方给予何种赔偿？
老板托扣工资不发，说是押金。刚开始是说一人押金50，押金的钱是工作服的钱。他没给我们工作服，所以我们就还没交押金，到了发工资两人被扣押了400.（去过监察大队他们说我们是大学生，不能又是劳动者，不受劳动法的保护），我们没有签订合同。请专业人士帮助我们，谢谢。
