劳动仲裁中，有一项关键证据，入职登记表是自己盖的单位的公章，请问仲裁支持么

情况是这样，我2013年10月入职，发到手的工资和招聘时商定的60%。多次申请转正和缴纳保险，但单位都不予理睬，2013年11月份，总经理开行政会议，要求我自己和后续的员工都办理入职登记表，本来公司有劳资章，但是我本身也在行政人事部工作，单位有些文件，我也有盖公章的权利，于是我在所有新进入职表上加盖的公章， 2014年五月我申请劳动仲裁，副总说我这个章是偷盖的，不予承认，我有当时的行政会议记录，会议记录里有一条（行政人事部规避用人风险，规范入职登记）责任人写的是我。 请问。我这算私改公章么？

如果单位狡辩说我平时的延时加班不是在工作,那么劳动仲裁时会支持哪一方?

单位在为我计算平时加班费时,都是算到晚上19:00,超过的时间和不到19:00的时间都不算加班.如果在劳动仲裁时,单位狡辩不承认我平时那些超出部分的延时加班,说我在玩.但我确实存在加班事实,那我该怎么办?仲裁时会支持哪一方? (我们单位是有考勤制度的,但没有加班申请制度,所以平时的加班都不填写加班申请单的,包括已经支付加

单位在劳动仲裁使用假证据,能不能定伪证罪,会受到什么样的处罚?

单位在劳动仲裁使用假证据,能不能定伪证罪,会受到什么样的处罚?

单位无故辞退我，我上劳动仲裁是我要拿出证据告这单位吗？

我要申请单位赔偿，劳动仲裁要我拿出证据，请问这样做合理吗？不是因该企业拿出证据吗？为什么要我们劳动者拿出证据？ 那我该怎么办，我不知道被这么快辞退，去那收集证据？企业那有自己的员工做证据，他们的员工怎么可能帮我？总归帮公司做证据，那我该怎么办？

单位无故辞退我，我上劳动仲裁是我要拿出证据告这单位吗？

我要申请单位赔偿，劳动仲裁要我拿出证据，请问这样做合理吗？不是因该企业拿出证据吗？为什么要我们劳动者拿出证据？ 那我们劳动者要拿出证据，请问我该去那收集证据呢？劳动仲裁说可以找到证据，我该怎么找？ 在试用期公司和我签了三年合同，试用期两个月！但在试用期内无故辞退我，我上劳动仲裁说明，公司不还我劳动

申请劳动仲裁没有用人单位的工商登记资料怎么办？

律师： 您好！ 本人因辞职到期不结清工资经万江区劳动局与东莞市劳动局调解无效后申请劳动仲裁,但该工厂是没有注册的，也就是没有办法提供用人单位的工商登记资料，劳动仲裁委员不予立案怎么办？

劳动仲裁对方提供的本人辞职报告能否作为自己的证据？

最近本人在劳动仲裁开庭中，拿不出自己上班的具体时间证明，我想起了走时候的辞职报告中写了具体的进厂日期，并要求对方出据此证明。后对方拿出了此辞职报告，也有了具体的进厂时间，但仲裁员不予采纳，说对方是不当证据出据的，要我自己拿出此辞职报告才行，他这样说对吗？是不是仲裁员偏袒对方？

我可以委托别人替我向劳动仲裁部门送达证据吗？

我已经向仲裁部门申请仲裁，由于当时录音内容没有刻录成光盘，只整理成了文字材料，劳动仲裁部门当时说让我先申请仲裁，以后再把录音内容刻录成光盘作为证据，我是2010年11月25日申请的劳动仲裁，由于现在还没到5天，还没有通知我是否受理。我想知道：我现在是否需要把光盘刻录好，及时送到劳动仲裁部门?我是否可以委托别人

领料单可以作为申请劳动仲裁的证据吗

我现在有一本在原公司的仓库领料单,上面有经理和我的签字,请问可以证明我和单位的劳动关系吗.

已经过了仲裁时效,请问现在还能申请劳动仲裁要求原单位支付离职经济补偿吗?

2011年10月,公司与我解除了劳动关系,到解除劳动关系止我在公司已经工作了十多年了(具体的工作时间待查).从2011年12月开始领取失业保险金到2013年11月结束.由于劳动法知识淡薄,直至今日我才知道还可以申请劳动仲裁,要求原单位支付离职经济补偿,一查已经过了仲裁时效,请问现在还能申请劳动仲裁要求原单位支付离职经济补偿吗?

单位不交五险向仲裁申诉不受理，向法院起诉我胜诉的可能有多大。我的证据有单位法人代表登记表

单位不交五险向仲裁申诉不受理，向法院起诉我胜诉的可能有多大。我的证据有单位法人代表登记表，证明我和单位有劳务关系的证明。