公司之前每年都会调一次缴存社保公积金的基数，今年不调，并且让我们全体员工签字同意，请问每年上调一次缴存基数有相关的法律法规支撑么？
1、公司没有给予交付的社保和公积金的月份。 如果是开除（辞职），可以要求公司补交或者赔付吗？如果公司不同意补交通过什么方式维权。 2、公司解除劳动合同，需要怎样给予经济补偿；如果是终止合同，如何补偿；请举例说明。 3、失业金怎样去领取？ 4、我们公司都是次月的25号才发工资，可以因拖欠工资，来要求公司
公司不给员工上住房公积金，我不想丢掉工作，如何解决这个问题？ 去公积金管理中心投诉它，肯定会被辞退，这么耗下去，我买房时候贷款利息会比公积金高很多的。
北京地区女员工怀孕期间被公司解除，关于社保和公积金应该怎样索赔，按照什么基数？
北京地区女员工怀孕期间被公司解除，关于社保和公积金应该怎样索赔，按照什么基数？
与济南公司办理完辞职手续，回南京工作，公积金能取多少，我公积金余额1600元
与济南公司办理完辞职手续，回南京工作，公积金能取多少，我公积金余额1600元，其中自己缴费800，公司缴费800，在哪里取？需要什么手续？已经有了解除劳动关系证明，公司说不能取，为什么？急急急
我2013年1月份进入联想旗下一家国际物流公司,当时团队虽然已经在运作,但是没有公司主体,没有签订劳动合同,经理给的承诺是找到主体公司后给员工补缴社保和公积金。2013年8月份我们团队进入联想一家合作公司,并且与其签订了劳动合同,社保公积金也从那时开始正常缴纳。但是,2013年1月至7月的社保和公积金始终未给补缴。请问我
我在试用期内辞职，公司之前说好转正后补交试用期两个月的社保跟公积金
我在试用期内辞职，公司之前说好转正后补交试用期两个月的社保跟公积金。现在我做满了两个月，觉得公司的环境我不能适应，所以自动辞职了。这样的情况，我能要求公司补交我这两个月的社保跟公积金么？还有，在签订合同的时候，公司还给我们签订了1份工作服的协议，工作服是1千元的标准。公司说未满1年的辞职的，服装费要按
离职证明和停保单等手续都没办理，公司有权利停交我的社保和公积金吗？有权利不给我做考勤吗？
公司已经提前一个月通知我不跟我续约，但是离职证明和停保单等手续都没办理，我还在继续上班。公司已经停交我的社保和公积金，4月份的考勤也仅仅给我做两天的，请问公司的这种行为是否违法？谢谢！
公司拖欠工资、社保、公积金，找了劳动监察历时半年多，至今没有结果，老板一口咬定没有钱。可是他自己住豪宅开汽车，什么也不耽误。是否可以通过其他法律途径解决？劳动部门的效率和效果实在不敢恭维！
原公司欠我一年社保以及九个月住房公积金，有合同，该如何讨回？求教具体程序！
我于2011年8月至2013年7月在某私企上班，后于2013年8月考入一事业单位，现准备办理入编手续，但在办理的时候，发现原企业只帮我买了一年的社保，现社保局要求我把另一年的社保补清，大概需要6000元左右。我想向原单位讨回这笔钱，但马上就要办入编手续了，请问我是先自己补上再去找原公司，还是先讨回那笔钱再去补社保？还
