试用期辞工老板不给钱犯法吗？

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提问人：短信用户
提问时间：2014-05-17

三月底的时候找的工作，老板没有给我签合同，只是让我写了入职书，他当时说试用期800，但是现在我所在的城市最低工资是900。4月底的时候让我签合同，有效期3年，我就决定辞职了，但是他又和我说我是无薪半个月，根本不是这么回事，后来又说他花钱让我们培训，还要从那半个月的扣钱，我该怎么办，急。谢谢

dnlike 已过期 2010-04-29 回复(3)

试用期内我辞工老板扣了我一半的工资

我去他厂时他说有一个月的试用期九小时一天是八十加班另外算，他说如果不干要提前一个月说，我干了将近二十天要辞工，我几乎每天都加班他扣了我一半工资，他说我没有提前给他说不干所以扣一半工资。他厂还不签合同，我该怎么办

崔鲜凤已过期 2013-04-02 回复(2)

本人公司和某公司因为经济上产生了纠纷，人家不想给钱，老板让我把人家的设备控制器拿走，这个犯法吗？

liweisi2013 已过期 2013-06-24 回复(3)

我在广州，我想咨询下，和工厂签合同为一年，试用期三个月，试用期内辞工要提前一个月

我在广州，我想咨询下，和工厂签合同为一年，试用期三个月，试用期内辞工要提前一个月，有触犯法律不？这间厂的劳动合同还没给回我，只怕没条件辞工，这里的加班费不管什么时候都是1.2倍，不过我现在在试用期这个与我无关

微信用户已过期 2013-08-20 回复(5)

请问，辞工到期了。老板不让走，我有1个月压到他哪里得。她不给钱也不让走

请问，辞工到期了。老板不让走，我有1个月压到他哪里得。她不给钱也不让走。怎么办？我是有急事回家。

短信用户已过期 2013-12-15 回复(3)

试用期内辞职老板不发工资，我是学生属于兼职，就职时老板未说明试用期时间

我是一名大四的学生在一家家具店做导购属于兼职未签订劳动合同。十一月份工作九天，十二月份工作二天，二号晚上跟老板辞职。原本12.15号应该发十一月份的工资，老板以在试用期内辞职的理由拒绝发放。并且说未向我要培训费就好了说我没资格要工资。当初入职的时候双方很明确的达成协议，是兼职工资按去的天数算，并且老板没

xiongting0504 已过期 2013-12-18 回复(5)

你好，我现在1家机械厂做，在试用期内辞工，老板结工资，要拖两个月才发工资

你好，我现在1家机械厂做，在试用期内辞工，老板结工资，要拖两个月才发工资，请问这合法吗？怎么办？

短信用户已过期 2013-12-25 回复(2)

你好，我手受伤了，想跟老板辞工老板不给钱怎么办

短信用户已过期 2014-01-13 回复(2)

老板不给辞工辞工不给钱说要招到人才给走

我是肇庆市商务学校的一名毕业生，经学校介绍，到佛山市南海区狮山镇嘉逸国际酒店实习，担任酒店前台，去那里之前没有人告诉我，要交押金过年没有假期，过年期间没有假期也没有双倍工资，还有不化妆要扣钱，算错要扣钱等等~我只是一个来实习的学生，犯错肯定有的，公司没有一点人情，说扣就扣，我的一个同学被扣了一千多，

qq550715842 已过期 2014-02-05 回复(5)

您好！在试用期内辞职老板以没过试用期为由拒发工资。我已提交辞职书今天第3天了

您好！在试用期内辞职老板以没过试用期为由拒发工资。我已提交辞职书今天第3天了，但老板没批没签字，那么这个辞职算数么，我可以要求他发放工资了吗？如果他拒绝发工资那么该怎样才能拿到工资？今天之后我还需要再去上班吗？谢谢

短信用户已过期 2014-03-15 回复(3)