员工上班睡觉可以扣误工费吗？（即工资）

员工上班期间睡觉，可以扣误工费吗？即工资，我单位规章制度明确规定睡觉一次扣误工费50元，员工也签字了的，请问合法吗？

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提问人：xinyang_29
提问时间：2014-05-16

门卫上班代收快递，员工把快递弄丢了，给公司带来2000元，公司给的方式罚员工1700员可是员工的工资自有1100元，请问合理不。

295699027 已过期 2013-07-09 回复(6)

单位员工在公司上班22天，旷工9天，按照公司规定旷工一天扣除150元，共需扣除员工1350元，导致员工当月工资低于当地最低工资标准合法吗？

1026952786 已关闭 2013-09-11 回复(0)

理发店，员工没签合同。上班不满1个月，可以离职么？工资要结算么？

短信用户已过期 2014-03-19 回复(7)

本单位有员工某月请病假未上班，本月该员工没有工资，如果这个月养老保险单位缴纳部分要让员工自己缴纳，是否符合规定

jason881006 已过期 2014-03-29 回复(2)

短信用户已过期 2014-04-29 回复(7)

各位律师下午好，我是工厂上班的员工，工伤两个月期间，工厂没发工资给我，工伤监定也没有，从工伤到现在5个月了，劳动局和工伤局，问了好几次，也没有答案，我应该怎么办，还是找政府那个部门，

短信用户已过期 2014-05-03 回复(3)

你好，请问公司在没有产品生产时候可以给员工放假吗？没有工资请问合法吗？

短信用户已过期 2014-05-06 回复(7)

短信用户已过期 2014-05-10 回复(6)

在厂里上班老员工集体出现鼻炎，鼻子不舒服可以申请厂里治疗和赔偿吗？

短信用户已过期 2014-05-11 回复(4)

我们来工地上一个月了，只上了10天班，工头老是说过段时间会有活，可是我们等不了，家里孩子需要钱，老是没活干挣不了钱，来的时候也没有和包工头有书面协议，请问这种情况我们向包工头要误工费吗

1623768250 已过期 2014-05-12 回复(5)