您好！ 我产假结束后回来上班，被告知部门人员已满（因为已经有顶替我工作的人）为由，给我调动工作岗位。请问1.我是否可以拒绝？拒绝后我能否留在原来的岗位上？ 2.如果公司不同意我留在原岗位，我一定要留在原岗位，那会有什么结果？ 我与公司在08年3月签订劳动合同，有效期是3年。 谢谢！ 如果之前签订的劳动
被告人赵某的房屋首先做质押贷款，在还没完全还清银行贷款的情况下，于04年又把此房屋卖给穆谋，穆谋因过不了户未完全把房款支付给赵某。赵某因欠刘某钱又给刘某写了一张条子说吧此套房屋给刘某抵债。问此房屋应该如何处置，穆谋和刘某分别享有什么权利？
我朋友昨天晚10点左右，醉酒后因不满KTV吧台收费，拿吧台上的物品砸了服务员。派出所下了行政拘留12天的处罚，因20号有事要外出，怎么才可以提前出来
虽然孩子在哺乳期但从小都是喂奶粉，男方可以要孩子的抚养权吗？
孩子现在10个月，因为妈妈没奶水就没有吃过母奶，都是奶粉喂养。孩子的妈妈不会照顾孩子，孩子从小都是看到妈妈就哭，都是祖母照看，跟祖母的时间超过跟妈妈的时间，而且妈妈没有工作没有固定工作没有固定的住所，我想问下孩子能判给男方吗？
有一客户把自己唯一住房抵押到我典当公司，可是在典当到期后，客户没有偿还债务的能力。我公司应该怎么办？ 如果客户唯一住房价值100万，但他只借30万元，我可不可以变项操作呢？方式如下：他的唯一住房价值100万，借款30万，但在合同里借款作到70万，其中40万是保证金，用于客户不能清偿债务时用于给客户购置别一住房
我是一名下岗职工，因原单位没有解决我们遗留下来的问题，2010年10月13日，在没有解决问题的情况下强行在地施工，我们上去阻拦，却被以阻碍公务之名强行带到治安大队，在此扣留了整整6小时，最后开出行政拘留5天的告知单。请问在这种情况下可以提出诉讼吗？
我与单位签定两年的合同于2008年年底到期，可当时我正处于生产和哺乳期 合同就延迟一年到2009年的年底哺乳期结束。请问我是否能得到相应的解除劳动合同的经济补偿。劳动法里有相应的条例吗？
今年和一个女孩子开房，后来那个女的把我供出来，判为嫖娼被拘留10天，后来派出所也没有通知我的单位和家人，他们就让我说我是无业人员的。我不知道这样会不会进入我的档案，还有我还可以入党和进事业单位吗？这样的后果我不知道还有什么其他的影响，求各位帮忙告诉我一下，急！以后再也不会犯了！
