用户名:艹尼达叶 |分类:劳动纠纷 |地区:上海 |浏览11次 1 小时前 老板拖欠一月二月工资(三月的也没发) 我以拖欠工资为由向老板提出辞职,并要求三天之内离开 老板拒绝,说要等到招到交接的人才可以,因为我的工作特殊(仓库管理员)也不敢擅自离开,怕老板在我以后说我仓库里材料数量不对,仓库在我来交接的时候就没有明确的账目,也没有盘点表让我签过字 1 我现在应该怎么以合法的方式尽快离职,难道就一直要等到有人交接吗 不是规定拖欠工资超过一个月可以不需要提前一个月提出辞职么 2 工资的话是找监察大队快一些还是劳动仲裁快一些,我可以以拖欠工资为由要求赔偿吗?可以的话需要哪些证据,能得到哪些赔偿 3 仓库没有明确的账目表,他们自己盘点过,但没有我的签字和认可,如果找我说仓库材料数量丢失,要求赔偿,那应该怎么办。
你好!我因为和老板有合同纠纷,我私人写了1张借条给他!因为他拖欠我工资,从这个月十1号我就在家休息
你好!我因为和老板有合同纠纷,我私人写了1张借条给他!因为他拖欠我工资,从这个月十1号我就在家休息!我出门就被人跟踪,前天晚上我老公出门也被跟踪上,报警处理没人管,然后我老公把车停放在派出所门口,昨天去开就没有了!报警没人理会我们该怎么办?
2013年在公司上班 (月工资7000元)公司每月预发生活费2000元 1-6月没有签订合同 6-12月签订合同 12月31日部门解散 到现在工资一直拖欠 老板电话不接 如果哪位律师可以委托的话 我就委托了 我是农民户口