公司不签合同无社保,强迫加班现在想辞职怎么写辞职信?投诉需要哪些证据?
今年5月底开始在该公司上班,试用期一个月随后转正,期间公司不签合同无社保,强迫加班老板还扬言有本事就去告他。在职期间公司无工作服,工作证等证据,现在想辞职该如何写辞职信?该如何搜集证据去投诉他?
办理辞职,老板不收辞职信,还不发放工资,就直接把我踢出公司,我该怎么办?
我是一名20岁的成年人,因为有很重要的事公司不给批假,还说要批假的话就要进行家访,这是很不合理的,于是只能选择辞职,老板本来答应了,说明天办理交接,于是先把公司钥匙拿回去了,可是两天了他还是不对面办理交接手续并发放工资,起初进公司的时候就没有签合同,现在连辞职信都不收就直接把我踢出公司,还不给工资,我
我辞职老板不同意我怎么办?我辞职信上面写的急辞,我都交了有15天了
我辞职老板不同意我怎么办?我辞职信上面写的急辞,我都交了有15天了,都交了3张了,老板还是不让我辞职。我怎么办?
我在厂里上班辞职了,没有提前30天提出离职,直接提交辞职信但对方同意的情况下,请问:我需要给用人单位
我在厂里上班辞职了,没有提前30天提出离职,直接提交辞职信但对方同意的情况下,请问:我需要给用人单位经济损失吗?
我向公司辞职,老板扣了我最后1个月工资,理由是我拿了年终奖,这个理由合理吗,我该怎么办呢?谢谢
我向公司辞职,老板扣了我最后1个月工资,理由是我拿了年终奖,这个理由合理吗,我该怎么办呢?谢谢!
我2014年1月2日向老板口头申请辞职,老板也答应了,2月中旬我打电话给老板说我不回佛山了(佛山是我工作的地方)让他把工资交到我亲姐姐手上(我亲姐姐以前也在那里做)老板也答应了,现在月底别人工资都发完了,老板拖着我的工资不肯给,老是找借口,老板娘也硬说我没有向老板辞职,我现在人在家乡,能托我姐姐申请劳动局出面拿回工资
我在苏州的一家公司上班不到一个月但因为特殊原因需要离职但老板不想给工资怎么办
我在苏州的一家公司上班不到一个月但因为特殊原因需要离职但老板不想给工资怎么办?去劳动部门投诉或申请仲裁的话会有结果吗?