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没签合同可以马上离职吗?

我和公司在学校时签过三方就业协议,工作7个月,已转正,但没签合同,辞职可以马上离开吗?
我和公司在学校时签过三方就业协议。现在工作7个月了,已转正,但没签合同,辞职可以马上离开吗?

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提问人:坛坛
提问时间:2010-10-14
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合同到期离职后还可以享受生育保险吗?

我是河北保定的一个私企职工,和单位签了3年合同,到明年8月到期。期满后我不想再续约了,那时如果我怀孕了,到生产时已经离开单位了,还可以享受生育保险吗?

雨中独行 已过期 2010-05-11 回复(2)

公司出来文件说:合同未满辞职,要补交三险一金才可以办离职……

各位在线律师: 大家好! 刚刚公司老总下发了一个文件说:以后公司员工在合同期限未满,要求辞职的,要求自己补交给公司公司以前交的三险一金,公司才办理离职和人事相关的事宜,这样明显是不合法的,假如我要办理离职,我该怎么做??? 谢谢大家 我是说假如,呵呵……另外文件还说实习期(3个月)和见习期

偶叫豆豆 已过期 2010-05-26 回复(2)

劳动合同没满 自动离职 没办辞职手续 我现在是否可以拿到工资 我是否要赔偿违约金

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zon 已过期 2010-05-27 回复(1)

我的劳动合同已到期超过一个月,单位还没有和我续签,也没有通知我离职,而且工作还很多,请问我可不可以要

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p1394 已过期 2010-07-01 回复(3)

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王永刚 已过期 2010-07-25 回复(4)

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493332305 已过期 2010-07-31 回复(1)

急....合同期未满.可以申请离职吗?

我在一个纺织厂工作,合同签了三年.现在我做了一年半了,由于天气太热对呼吸道不好,想申请离职.书面申请离职.交给老板.老板没回话的给退回.由于押工资太多,请问专家们有什么办法.才能让我的合同解除把我工资结清呢?谢谢....

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没签任何合同,是不是可以马上不干

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49066627 已过期 2010-08-11 回复(3)

请问公司与职工签订了3年的劳动合同,但是员工干了才半年就自动离职,请问我们是否可以起诉她?

我们与员工签订了3年的劳动合同,上面写明了给员工办理社保,但是因为是私人企业,办理社保人数不够,一直为给此员工缴纳社保,我们对她培训付出了很多,现在半年了我们准备补办的时候,她提出不干了,我们是否可以起诉她?

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