本人2013年3月一号出的工伤事故，现已经拿到了工伤认定和工伤鉴定，和单位谈了一段时间谈不妥，请问下一步我该怎么办？
本人所在单位属西安市莲湖区管辖，在2013年3月1号出的工伤事故，住院153天与8月1日出院，基本工资2500元，经鉴定工伤等级为七级，停工留薪为十个月，现和单位妥协不了。 我想知道的是：1该如何要求赔偿？2具体的赔偿事项？赔偿的具体金额？
在某厂里上班，因受伤现在鉴定为十级，社保给了厂里21000，除去6999医疗费还有14001，我想问下都还有什么赔偿，总共能赔多少，谢谢律师们能说详细点。 我是山西晋城的，感谢律师们的解答
我爸在一家私人小厂上班没签合同，上星期干活不小心接电的时候把手和脸严重烧伤。就医当天老板存了一千医药费之后在无问津，寻求多次无果。出事前 老板有交代接电要关总闸，但是没关就操作了。请问下这厂里要付全部责任吗，有啥办法
公司没有足额缴纳社保，工伤伤残十级社保机构按居民收入60%赔偿，而个人工资高于这基数，1.没有足额缴纳社保是员工责任还是公司责任？2.差额部分是不是由公司补回？3.那条法律有规定？4.如有争议由社保机构处理还是去劳动部门处理？谢谢，谢谢！
你好，咨询一下： 1、我是2010年11月份工伤住院，后被评定为八级伤残，请问一下我的工伤赔偿标准是按原来的10个月赔偿还是按2011年1曰11日后执行的11个月的标准赔偿？谢谢！ 2、工伤期间工资发放是按上年度平均工资（含绩效工资）发放，还是按上年度平均月缴费工资（个人缴纳各项保险的基数）发放？ 谢谢
老板用他的名字办的住院和出院手续，资料现都在他那里，我该怎样去申请工伤赔偿
老板用他的名字办的住院和出院手续，资料现都在他那里，我该怎样去申请工伤赔偿，我没有劳动合同，他也没给我买保险，我给他工公1年了，
