本人于2007年4月份进入现在的单位，签有劳动合同。但由于种种原因，公司一直没未给缴纳社会医疗保险和养老保险。直到2010年1月份，本人因突发性气胸住院。因没有社会保险，住院费用全部由个人承担，共56000多元。之后，再次和公司提及我的社会保险问题，于3月份才正式缴纳。我想就上述的医疗费用向公司提出赔偿，并补缴未缴纳的社会保险，我该走什么程序，上述医疗费用，公司应该按照什么比例赔偿给我？谢谢。
您好。 我公司（税务师事务所）不给我买社会保险，我该怎么办，如果去告，具体找哪个部门的哪个科室（具体点）？我可以不公开我的个人资料吗，万一告不成反被公司解雇，就太不划算了。现在此类案件胜算有多大？（我能提供劳动合同以证明我和公司的劳资关系）
我在浙江龙游的一家台企的人事部工作,2006年11月入岗,2008年3月签的劳动合同,但公司一直以公司现在没赚到钱为理由,不给我们交社会保险.2009年7月,我查出自己怀孕了,我想要求公司给我交社会保险.我该怎么做呢.公司很刻薄，40度的大热天竟然不让开空调，真的受不了了，如果此时我要离职，又该怎么做呢？
我今年45岁是下岗职工，原单位是黑龙江省齐齐哈尔市克东县县工会的职工，之前办社会养老保险因为没有钱没交上没办了，这几年在外打工总算把钱攒够了想回老家把养老保险交上老了也好有个保障。可办保险的单位却说档案不全不给办。工会是给劳动工作者一个保障的机构，可我本就是那里的员工怎么会档案不全呢。我现在该怎么办？
我在2000在建行基建科做（消防中控）工作。在2004年建行成立物业，将我的档案转移给物业。2006年建行消防设备资产更新，将（消防中控）承包给私企，同时将我的个人档案又转移私企管理至今。我已经在建行工作10年了，现在的遇到的困难是（建行给的工资是2000元，转到物业，再转到私企，私企单位应承担的保险部分，也施加给我
1、公司之前不够正规，没有为工作多年的员工缴纳保险，现在想要一切都规范，要从新入职的员工就给上保险，可是现在存在过去工作多年的老员工一直没有上保险，这次怎么处理？如果工作之日起补偿，金额有些大，有什么更好的办法，既能安抚员工，又能节约成本，老板满意呢？ 2、之前为少部分员工上过保险，可是也不正规，按工
二手房买卖合同中并未规定双方过户时间，买方借故拖延过户时间造成卖方损失怎么办？
我们双方签订二手房买卖合同中写明，房子中原有租户清退后，双方办理过户手续。但是房子腾空后，买房一直借故拖延过户时间，造成卖方房子空置，而所需资金也不能及时到位。如果卖方解约还要双倍返还定金，不节约就被买方托着。这种情况应如何解决，法律上有没有规定买卖双方的合同时效。
公司连年亏损时，是否可以按照最低缴费基数为员工缴纳社会保险？
不知从哪里得知一个信息，不一定准确所以想咨询一下。 公司连年亏损时，是否可以按照最低缴费基数为员工缴纳社会保险？
工作10个月，就业局不承认我是公益性岗位，单位就没给我交社会保险，我该怎么办
09年10月来到单位工作，之后签了劳动合同，但是就业局说我是外省户籍，不给我支付工资等，单位自己为我支付，现在我的社会保险，单位拒绝为我缴纳，让我找人事局拿证据，他们说我是临时工，不应该为我交社会保险。请问我该怎么办？
劳动合同中规定交社会保险但是公司没有交 合同是否有效 合同的中的竞业限制条款是否有效
劳动合同中规定交社会保险但是公司没有交 合同是否有效 合同的中的竞业限制条款是否有效
