律师你好·在12年4月8日下午1点。我爸爸骑车被一个三轮车别摔后·发生争执·对方车上2人下车先动手给我爸打了·后有人拉开又打起来了·旁边有玻璃碎片·我爸用碎片把其中一个划伤·那人就住院了·还算不上轻伤·去看他们·他们拒绝·后来到派出所录笔录我们也是实话实说·他们说谎还被警察训斥打了一下·后来警察说3方打架我爸和对方一个人拘留·受伤的住院不出·警察说都有责任出院给他拘留·事情就一直没提·他们出院找我家赔偿说8千多块钱3个人打架3个人分·我家同意·但是要住院那个也拘留·后来事情到现在·年底被对方起诉14年2月17日要上法庭·他们的起诉状并不属实·说受伤的是拉架的·又说赔偿乱七八糟的菲佣误工费12000元·他们起诉过诉讼期了么？起诉书上说胸部挫伤是属于什么伤害·我爸为人心直·将·相信自己有理不请律师·到了那一天我也不知道该怎么办·打架时有2个证人·送起诉状的人来我家后 我爸看了起诉状说不属实没签字·他们把起诉状扔我们还骂我们··上庭后你说我们能输么？还有什么需要准备么·
打架手指受伤，有1厘米多，报案拍照已经包上，没拍到伤口，现在过去4天了
打架手指受伤，有1厘米多，报案拍照已经包上，没拍到伤口，现在过去4天了，还能要求做伤情鉴定么?
你好！我想问1下打架后，不管造成哪方受伤住院的，另1方都要赔
你好！我想问1下打架后，不管造成哪方受伤住院的，另1方都要赔偿医疗费用跟其他相关费用吗？
两员工由于工作原因从而发生打架事件，导致一方头部受伤住院公司如何处理此事件
在AB交接班过程中，由于A清洁卫生未搞好，导致B工作人员不满要求A在打扫完清洁卫生后才可以离开并交接工作，从而引起打架事件，导致B方头部受伤住院，现公司已报案交警方处理，但在紧急送B去医院时C员工及老板给予垫付了其住院费，现A无钱支付医院费用，请问公司如何处理此事件，对于A员工是否可以作解除劳动合同，暂停其工
醉酒打架，3个人打一个人，那个人受伤了，但是不知道轻伤还是重伤
您好，事情的原有是这样的：我的一个朋友和另外的两个人喝醉酒然后打伤了一个人，并且另外的两个人跑了。我的那个朋友开始就踢了两脚那个人的身体，然后后面就帮忙拆开另外打的两个人，因为另外的两个人对着别人的头部一直在打.后面我朋友还帮忙打了120,目前不知道伤者情况，也不知道立案没有.请问下这种情况下我的朋友应该
甲和乙因口角发生纠纷，甲用安全帽扔向乙头部，乙受击后用拳头击中甲头部，后经人拉开，甲出现发抖，后来将甲送往医院检查，CT和胸透都没有问题，旁人支付检查、医生开药及输液共用去680多元，这个医疗费用该由谁承担？
甲乙双方因琐事发生纠纷，甲方到乙方家理论话不投机发生争斗，甲方两人，乙方一人参与斗殴。甲方一人伤重，一人伤轻，花费医药费12000元；乙方花费医药费5000元，请问这医药费该怎么出 甲乙双方因家庭琐事发生争吵。一天甲方带弟弟到乙方家讨要琐事的欠款，三人话不投机发生争斗。甲方先动手打了乙方，乙方气恼拿刀子把甲方
甲乙双方因家庭琐事发生争吵。一天甲方带弟弟到乙方家讨要琐事的欠款，三人话不投机发生争斗。甲方先动手打了乙方，乙方气恼拿刀子把甲方弟弟刺伤，乙方随后也被甲方的铁楸拍中，腰部受伤，后拨打120到医院治伤并报警。警察到现场提取录像及证人证言。几天后甲方与乙方相继出院。甲方花费医药费10000元，乙方花费4000元。在
