我在厂里上班,没有和厂里签订合同,公司是不是应该给予双倍工资?
我在工厂上班,没有和公司签订合同,但公司是通知了去签订合同的。一直在厂里干了两年多,工资迟迟不涨,我就想离开公司了。像这种情况公司是不是应该给予双倍工资?
你好!我想咨询1下我公司员工在国外被人抢劫受了伤,可能会瘫痪,公司没有买过保险我们应该怎么赔付
你好!我想咨询1下我公司员工在国外被人抢劫受了伤,可能会瘫痪,公司没有买过保险我们应该怎么赔付!按国内的标准还是当地标准?
现在公司以没按正常离职程序离职,不给于工资,请问我应该怎么处理,没有签劳动合同,有打卡记录的
现在公司以没按正常离职程序离职,不给于工资,请问我应该怎么处理,没有签劳动合同,有打卡记录的!
现在公司以没按正常离职程序离职,不给于工资,请问我应该怎么处理,没有签劳动合同,有打卡记录的
现在公司以没按正常离职程序离职,不给于工资,请问我应该怎么处理,没有签劳动合同,有打卡记录的!
请问按照劳动法双倍工资怎么结算?我们的工资组成部分很多基本工资加提成生活补助
请问按照劳动法双倍工资怎么结算?我们的工资组成部分很多基本工资加提成生活补助,比如1个月2000,基本工资900,9月合同满期没有续弃就是要我负法律责任,还要赔15万元。自感荒妙,但是心里还是觉得有些后怕。还请您指点12。谢谢