这个算不算工厂违法

我上个月辞工主管不给辞，说等到下个月一号给辞，十五号可以办理离职手续，我这个月一号辞工了，他叫我写到31号，他又说要等到24号可以走，我改怎么办。

问题状态：已过期回复 (1)
提问人：zhaoqimeng168
提问时间：2014-01-04

我是在一个国营单位上班，这个单位每周需上班6天，周6算正常上班，不给任何报酬，一个月正常上班需24天，请问这合法吗，还有每天晚上加班是强制性的，报酬是加班2.5小时给5元加班费，周末也必须加班，而且没有任何报酬，虽说有补休，但是也没实行，就只有不了了之。请问我该怎样维护自己的权利？？？

peter1986315 已解决 2009-02-24 回复(4)

村里组长在耕地里盖房出租算不算违法？这个要到什么地方举报？谢谢

yjj521 已解决 2010-05-20 回复(1)

工厂工作8年没有签劳动合同算不算违法？

工作八年就签过一个入职表，没有劳动合同，是不是违法？而且所有人的入职都是没有签合同的

亲亲妈妈2013 已过期 2013-06-07 回复(15)

我现在在一家工厂上班，每天下班出厂时都被强制搜包，请问工厂这么做是违法的吗？我可以拒绝搜包吗？

carolyu1990 已过期 2013-12-24 回复(7)

公司要求签试用期合同而不是正式合同，算不算违法？

应聘了一家公司，试用期为一个月，公司要求签订试用期合同而非正式合同，说明转正后才能签订正式合同，但是试用期不是应该包含在正式合同当中吗？为了工作，只好在试用期合同上签了字，那么公司的做法算不算违法？我签了字，还能主张自己的权利吗？是公司可以这样做不违法？还是我可以主张自己的权利？

lanyemanwu 已解决 2013-12-26 回复(7)

这个属不属于违法行为？

如果在娱乐场所，包房内有非人为的损坏，该娱乐场所一定要找其该包房内的人员索赔，通过酒精作用，该包房内的人员愿意承担其索赔。但是该娱乐场所，回复为这不是钱能解决的事情。该包房内人员也愿意，承担明日找工人师傅来维修，但其娱乐场所还是不让该包房内的人员离开。并且负责任在现场的情况下，在该娱乐场所内有近2小

ranhao123 已过期 2013-12-27 回复(5)

请问民事原告的诉讼请求不符合法定条件，经被告指出，当庭原告也没有更改，法院依然受理，法院算不算违法受

请问民事原告的诉讼请求不符合法定条件，经被告指出，当庭原告也没有更改，法院依然受理，判决对我不利，我想申请再审，对法院这种不该立案却立案，该驳回不驳回的违法受理行为，我是不是可以作为申请再审的理由？

wangzhen0232 已解决 2013-12-28 回复(2)

找人清除征信不良记录算不算违法？

发现在人发布说可以清除征信不良记录，然后就找了那人清除征信不良记录算不算违法？但是没有清除成功，却给收走了钱。

何杰森已过期 2013-12-29 回复(6)

我这算不算已经解除劳动合同？在扣钱算不算违法？

我可以理直气壮的闹吗？就坐在办公室玩手机躺在那坐的那里？进厂没有签劳动合同，但是已经提前一个月书面申请辞工了，现在已经到期半个月了，按照劳动法可以解除劳动关系了，厂里就是不让走，我现在就坐在厂里位子上的，也没做事，玩手机，然后厂里又针对我提了几个厂规，上厕所超过10分钟扣钱，玩手机警告无果一次扣50

yaoningyu 已解决 2013-12-30 回复(3)

买电棍防身算不算违法呢

短信用户已关闭 2014-01-01 回复(0)