因为单位瞒报工伤造成赔偿没有、还有后遗症怎么办

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提问人：短信用户
提问时间：2013-12-28

在公司工作了四年多，没有劳动合同没有社保，离职后因为QQ问题不给工资，怎么办，我能申请赔偿些什么

在公司工作了四年多，没有劳动合同没有社保，现在离职带走了我私人的QQ （入职的时候公司也没有给我公司的QQ用，只能用私人的加客户），因为QQ上面有公司的客户，公司以这个为借口，不给结算工资，还说我盗窃商业机密，QQ确实是我个人的，而且离职前，公司还让我输入QQ密码，然后他们改掉，之后也已经把我所有QQ上的客户都

18102616635 已过期 2013-10-08 回复(6)

我上了半个月班用人单位要解雇我也没有签劳动合同应怎么赔偿

我上了半个月班用人单位要解雇我也没有签劳动合同应怎么赔偿赔偿

1220421208 已过期 2013-10-31 回复(6)

单位没有第一时间上报工伤，怎么办？

我是教师，在单位烫伤，单位没有第一时间给我上报工伤，反而推诿责任，我只好走医保先治疗了。还能报成工伤吗？由单位报？还是个人报？

tshm0000 已过期 2013-11-01 回复(8)

我是在校实习生，没有和单位签订劳动合同，但却在工作中受伤，我这算不算工伤，我该怎么处理

a281115129 已解决 2013-11-05 回复(3)

发生工伤用人单位不承认，得不到赔偿怎么办

辽宁鼎晟律师事务所的纪永成律师您好：我发生工伤用人单位不承认，住院的治疗费都得不到赔偿，我该怎么办？

沈阳老百姓已解决 2013-11-07 回复(3)