我们这个公司是贸易公司，没有社保什么都没有吧 工资压了一个月，到现在也没有签合同，现在十二月份的工资还没有结完，年终奖也没有，老板的意思，今年金危机公司亏损就不发了，连一分红包都没有，就别提年夜饭了，公司就那么几个人，一顿饭都吃不起。 今天有个同事离职，他嘴脸一下子就露出来了，差点打起来，因为工资
我是2008年8月份进公司的，一个月只休息两天，要是碰到节假日除了五一，十一，春节放假外其他的国假都没有放而且也没有给双倍公司。去年2009年过完春节，公司春节放十几天，他就只给我七天的春节工资，然后是自己提议后他给了。可是今年2010他还是一样只给七天公司，我和公司提议，他到现在都还没有结果，如果他不给，我是
我上班有8个月了但是没有合同，还在工资里扣了1000块的押金，老板说要做够两年才能退，可是我现在不做了，老板也同意辞职但押金是按24个月的比例给我，就是只有8个月的333块，可是我一个月的保底才600就相当于他扣了我一个多月的工资，说这是给我培训的费用，还说我上班没得很好之类的，请问像这种问题通过劳动局能拿回押的
去年去辞工不批叫我3月1号再辞。现在已经辞到工了，要到月底才可以走。但现在家里有急事要急着回去，厂里不给走！我该怎么办？找劳动局有用吗?我进厂的时候没有签合同的。这个厂有1000多人，加班费7快钱一小时，每天都要上12.5个小时的班，一个月一天假都不放，星期六星期天也是7块钱一小时。这是不是黑的？
我进厂半年多了，从进厂到上个月，每个月都可以有两个以上的员工辞职，但从这个月换了一个管理后，就规定了一个月只能有一个员工辞职，在我之前有一个人辞工了，还没有批，但是现在我家里有急事，需要我回去，跟管理说了几次他都不给辞职，我该怎么办？找劳动局有用吗？我进厂的时候签了两份合同，但是两份都被公司收去了．
我进厂半年多了，从进厂到上个月，每个月都可以有两个以上的员工辞职，但从这个月换了一个管理后，就规定了一个月只能有一个员工辞职，在我之前有一个人辞工了，还没有批，但是现在我家里有急事，需要我回去，跟管理说了几次他都不给辞职，我该怎么办？找劳动局有用吗？我进厂的时候签了两份合同，但是两份都被公司收去了．
辞工要是不批,也没事做.一连放假4,5天.不知道找劳动局有用吗?
我来长沙这厂里工作有20多天了,来的时候老板说工资3个月一发,每个月发1千5百块钱生活费.随时可以支钱,只要不超过自己的工资.但是老板当面一套.背后一套.问他支钱.他说要我找主任支500元,找主任支钱一拖在拖.最后还说最多只能支200元.打老板电话停机,也找不到他人.房租也交不起,工厂放假3天了.吃也成问题,如果辞工不批,或者
