本人已签了纳贝斯克无固定合同，厂方要我们解除合同，续签卡夫工厂合同。因为前几年卡夫工厂已收购了纳贝斯克，当时没有跟我们解除，现在是因为靠近机场路一带5年之内要拆迁，是否这个情况可以不用续签，如要续签是否可赔偿以前我们在纳贝斯克的赔偿金。
我公司在另一家公司租赁了一间办公室，合同期为一年，2010年7月至2011年7月，年租金为9600元，我司支付了6个月的房租。可是由于公司战略计划调整，要将南通分公司转至常州，所以在9月17日向房东提出终止合同，并要求房东退还剩余三个月的房租，请问可以吗？合同有三个细节：1.租赁期间，任何一方提出终止合同，需提前一个月
你好，如果用人单位提出：经你在试用期内的表现，确定你不适合工作岗位的要求，并在2天内离职，而且是口头通知。请问单位这样做是否合法？需不需要书面通知？需不需要出具不符合工作岗位的证明？谢谢~
我在某公司工作5个月，没有提前一个月向该公司辞职，因家有急事需要马上走人，该公司不帮我解除劳动合同。 并且我还半个月工资没领取，该公司说需要扣我一个月工资才能解除合同。因为我只做一半个月，工资不够扣，还需要交200元钱才可以解除合同。这样是合法吗？
我在某企业工作5个月，签订了劳动合同，由于家有急事，向该企业申请了辞职，需要当天辞职当天走人，可是该公司规定要扣除一个月工资，可我只上了半个月的班不够扣，还需要交214元给该公司才能解除合同。这样的做法合法吗？ 我已经离开该企业一个多月了，我怎样做才能解除劳动合同呢？
我参加英语培训，预交费用，现在因为工作地点变更，想解除合同，如果对方没有责任，我可以要求解除合约并按照剩余课时退还剩余费用吗？多谢！
合同如下：好孩子幼儿园教师聘用合同 甲方： 乙方： 甲乙双方根据《中华人民共和国劳动法》和教育、教学工作需要，双方本着平等自愿、协商同意签定本合同。 期限为 年：自 年 月 日至 年 月 日 教师职责： 1、负责本班教育和保育工作，结合本班实际
我第一天上班签了劳动合同 公司口头说三天试用期 没工资 但工作环境与工作量过多超出正常的劳动行为 我想解除合同 我该怎么办 大家帮帮忙
劳动仲裁现在判本人合法，要求公司陪半年的工资。现在公司不服，起述初院。 请问如果初院本人胜了。官司就终结了吗？还是公司可以再起述中院，或再起述高院！！！ 本人现在迷茫中。因为觉得公司某领导与本人有私仇，想报复。用公司的财力与本人玩猫鼠游戏
当时租了一套三改四的房子，中介口头说一个房间是个考研学生，一个房间是一个女生或者两个女生，另外一个改间应该不会有人租，但是现在已经租出去了而且其他房间都是男生。且我得房间是临街当时没有说过晚上噪音很大，现在严重影响睡眠
我是1984年由县劳动局统一招工安排到供销社，1998年供销社开始承包经营，我没有承包到柜组就一直赋闲在家，多次找供销社无果，在99年10月通知我去续签合同，去后让我全额上交养老医疗（包裹企业部分全部由我承担），我没有工作吃饭都成问题，那有钱交这些，另外我认为让我全部承担不合理，就没有签订，在2000年4月，供销社
