没签合同工作7年辞退是否有酬劳

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提问人：短信用户
提问时间：2013-12-05

原来公司说满了7天试用期就签合同可我工作半个月了也还没签反而辞退我还说工资按试用期算！公司这样是不是合理的？然后我该怎么办？求解答。我们公司是15号发工资。我想问一下如果是辞退的也一定要等到15号才可以拿工资吗？

ting婷hui辉已过期 2013-09-27 回复(3)

我在这家公司干了3年多，刚来的时候是2010年3月，公司说3个月试用，之后人事调整，合同拖到8月才签，之后干了3年，2013年8月到期，人事已经把合同递交给老板，老板拖着不签，9月30日通知我公司要辞退我，说这是提前30天通知我，让我可以找工作了。这样的情况我可以要求公司赔偿什么？或者说我可以领取到哪些赔偿金和失业金

网络搬运工已过期 2013-10-08 回复(1)

未签订合同未交保险，工作20个月现在辞退我怎么办？

我是从2012年3月份到这个单位工作的，一直到2013年10月10日突然接到领导通知，以工作期间没完成指定的销售业绩为由将我辞退。在工作接近20个月期间签订过协议，不知道算不算合同，从未交保险，现在已经拖欠了3个月的工资了。我手里有银行的工资明细，单位盖章的介绍信以及部分日常工作有我名字的文件。如果申请劳动仲裁成功

127909 已过期 2013-10-11 回复(2)

私人老板不给签合同，以你不合适为由，工作了2个月就辞退员工

2013年9月3日我通过网上应聘到这家家具销售店，到10月18日上午老板提出辞职，之前我有主动提出想走的，因为店铺生意不好，但是被老板拒绝了，也说了如果要辞退我的话提前1个月通知我，可是随后我没几天就被告知我可以走了，并且就带了个新店员来了，她说我们没有合同，你有本事去告我去，口说无凭！

18921441300 已过期 2013-10-19 回复(1)

工作马上就要满一年，公司签的合同是三年，但是现在公司以业绩不好辞退

工作马上就要满一年，公司签的合同是三年，但是现在公司以业绩不好辞退我，现在公司说补偿一个月工资给我，其实公司是不想给我年终奖1万多，因为还有一个多月就年终了，跟年终奖比一个月工资就少很多了，请问我有什么方法为自己多争取一点利益合同签的是1个月转正，其实我是3个月之后他们才给我转正的，住房公积金也没买，

zhz6162105 已过期 2013-10-22 回复(2)

未签合同的保姆在工作期间工伤是否可以得到赔偿？

未签合同的保姆在工作期间工伤是否可以得到赔偿？工作有3个月以上了。工作期间因工作原因摔倒，撞到头部，需要住院开刀。

zhouweiwei0515 已过期 2013-11-12 回复(3)

我从事的非辅助性工作，这样签定的劳务派遣合同是否属于无效合同？

我2008年开始在这家公司工作，公司一直没有和我签定合同，直到2012年8月才与我签定了一份劳务派遣合同，当时不想签,但公司说这只是过渡期,等两年后就与我签定正式劳动合同,因为还要继续在这工作，所以就签了一年的劳务派遣合同，今年又续签了一次,11月26日公司经理找谈话,要与我解除工作关系，要我签一份主动辞职申请,我没

wangkexin2011 已过期 2013-11-27 回复(2)

你好！我在1餐厅工作1年半。没签订过什么合同。用人单位没理由的辞退我

你好！我在1餐厅工作1年半。没签订过什么合同。用人单位没理由的辞退我。请问我能拿到什么补偿吗？应该怎样去维权。谢谢

短信用户已过期 2013-12-02 回复(10)

工资每月都欠工作7个月没签合同被老板突然辞退

在**公司工作了7个月合同没签养老金又没交，而且每月工资都不发齐，本年度9月25日突然被老板辞退，至今公司都未解决我的工资问题。问：我该怎么办

948327978 已过期 2013-12-02 回复(7)

合同到期不再续签是否有经济效尝工作时间1999至2013应该

合同到期不再续签是否有经济效尝工作时间1999至2013应该补尝几年的

短信用户已过期 2013-12-02 回复(8)