被厂里开除能不能结清工资

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提问人：短信用户
提问时间：2013-11-19

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我想质询下，，我是4月14日在一家足浴店上班，，未签订劳动合同，没满一个月，因为矿工两天未连续矿工，5月14日被开除，我工资底薪是1600元他扣我580元，这合理吗，开除他应该什么时候给我结清工资。。。。是518元不是580元公司是每月15号发工资....5月15日发4月的工资，今天开除我他叫我去办公室交罚款，我说没钱，，他说

1111113333 已解决 2013-05-14 回复(2)

未签订劳动合同，开除当日不结清工资我该怎么办？

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1111113333 已解决 2013-05-14 回复(1)

试用期被开除且没签合同能不能当场拿到工资

试用期被开除且没签合同能不能当场拿到工资，理由是说我不够勤快，东西弄的不够干净 20号被开除到现在也没拿到工资，叫我10-15号去拿工资，劳动局去过了也没用，劳动部门的人对我说投诉至少也要十五天，叫我不要投诉就十五号去拿算了，我该怎么做呢？？？

522970421 已过期 2013-05-20 回复(5)

和厂里同事打架被开除并扣除二十天工资合理吗

因为和厂里同事吵架，同事先出手打了我，然后我就和他打起来了，后来主管来骂我，我就打了主管，厂里说要开除并扣除我二十天工资，因为这是厂里的厂规，请问厂里这样做合不合劳动法？

鱼儿泪55 已解决 2013-05-31 回复(8)

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因为和厂里同事吵架，同事先出手打了我，然后我就和他打起来了，后来主管来骂我，我就打了主管，厂里说要开除并扣除我二十天工资，我去劳动局告了，劳动局说报警处理，然后派出所的处理结果也出来了，赔偿主管1500元医疗费和精神损失费，但是厂里面说除了赔这1500，另外厂里还是要扣二十天工资和300元罚款，去劳动局告劳动

鱼儿泪55 已解决 2013-06-04 回复(9)

被酒店开除为什么提成还有押的10天工资不一块结清？

被酒店开除了，为什么发工资的时候酒店管理说不可以结清押的10天工资和提成呢？还说是酒店制度。在这里上班半年了都没有签合同。我想问一下如果被开除了，法律是不是有规定酒店要结清员工的工资呢

AIMEE1311 已过期 2013-06-07 回复(1)

由于工厂没有发第13个月的工资，自己辞职能不能要求补回来，都在厂里做了10年了

由于工厂没有发第13个月的工资，自己辞职能不能要求补回来，都在厂里做了10年了，还有厂里没有买养老和住房公积金，这个能不能也要厂里补尝

kingwag 已过期 2013-09-25 回复(5)

是不是没人我就不能走走时工资能结清吗？

我于3月17进的厂，上个月跟我老板辞职，我交的辞职报告他退回来了，他口头答应等招到人了就让我走，一个月过了他还没人来，我是不是就走不了了，如果人来了我能结清工资拿现金走人吗？如果厂里坚持不放人怎么办

洪秋平已过期 2013-10-27 回复(1)

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我于3月17进的厂，上个月跟我老板辞职，我交的辞职报告他退回来了，他口头答应等招到人了就让我走，一个月过了他还没人来，我是不是就走不了了，如果人来了我能结清工资拿现金走人吗？

洪秋平已解决 2013-10-27 回复(5)

在厂里干了快1年了，没签合同，老拖欠工资给老板要工资他说钱给你结清你走吧

在厂里干了快1年了，没签合同，老拖欠工资给老板要工资他说钱给你结清你走吧，他要不要赔偿

短信用户已过期 2013-11-18 回复(2)