本人2009年9月进厂工作至13年10月20号,厂方一直都没与我签定劳动合同。2013年10月因厂方要求我签合同,而我觉得合同写的不合理,故拒签。随后离厂至今。现我想追讨回社保和其他它应有的福利,该入何追讨?
我妈妈在一家公司工作了十年,但公司一直都没有为我妈妈购买社保,而且到了2008年突然叫我妈妈签订了一份合同,将我妈妈改左是钟点工,一个月27个小时。但工作量和工作时间没有变,而且是一年365天没有假放!!我妈妈星期日从来没有放过假!!还有我想问一下我妈妈是农民,是不是不能要求公司赔偿社保金呢??
我工作了十三年,社保只缴了七年,由于生病,公司要求要辞退我!该如何补偿我?
我患有肝硬化,由于身体原因,工作不能胜任,公司领导看到我这个样子,便提出辞退一说!我该如何拿到我该有的赔偿呢?我还有两个孩子在上学啊!求法律人士为我解决这个赔偿问题!非常感谢!
我在私立学校工作,月工资4000多,,给我们买社保执行的最低标,请问,如何维权
我在私立学校工作,月工资4000多,,给我们买社保执行的最低标,请问,如何维权?我看到购买社保时执行最低工资标准是违法的,请问是吗?我的社保是不是应该按照4000来买?
我在私立学校工作,月工资4000多,学校不发工资条,给我们买社保执行的最低标,请问,如何维权?
我在私立学校工作,月工资4000多,学校不发工资条,给我们买社保执行的最低标,请问如何维权?我看到买社保执行当地最低标准是违法的,应该按照4000来买是吗?
2009年在私人单位工作,一直没有签合同,公司2013年6月才帮我买社保,现在我要求他补回我之前的社保,公司不愿意补回,我要求离职能追回之前的社保吗?如何追回?急需回答
我在一家私企工作10年了一直没有合同,也未交社保,请问要如何维权?
我自03年3月份进入一家私企工作,一直到现在都没签合同,也没交社保,不知道要怎样维权,如果维权我又拿不出具体的证据,我只能说出我们公司发展的点点滴滴,因为我从03年开始一直管理全厂直到现在,我现在的工资实在是太低了{每月3000元},公司又不给加工资,真的不想干了,我这样能得到补偿吗?
公司拖欠一个月工资不给,到劳动局投诉后,公司不承认我工作了一个月,劳动局让我自己证明,但当时在公司签到都是写在纸上,发工资也是给现金,公司把那些证明都给去掉了,我该怎么办~~~