我们学校暑假期间在未成立教代会的情况下,出台并实施了我校奖励性绩效工资方案,(教委之前出的指导性意见是针对全区所有学校的,该方案据说是教委与学校联合单独为我校制定的,)。现在学校新的教代会成立了,我们是否有权可以对该方案进行重新审定表决?
请问:休息后今年实行绩效工资,其中30%的奖励性工资对我们有影响吗?
请问:休息后今年实行绩效工资,其中30%的奖励性工资对我们有影响吗? 今年实行绩效工资,其中30%的奖励工资对我们有没有影响?
我在2011年11月1号早上在学校门口骑电动车与别人碰撞,摔倒后自己的电动车砸在右脚关节上,当时觉得没事,就坚持到了学校,结果到学校后发现脚不能挨地。后来到医院检查才知道是骨折了。第一次手术后在家休息三个月。学校扣了一部分绩效工资,这合法吗/
教师奖励性绩效工资发放方案未公布、未经过教职员工大会或教代会票决通过,就由校方或第三方单方面公布实施,且已经做实。请问:学校此举是否违法?违反哪个条款?
请问:1、教师奖励性绩效工资是否属于个人隐私? 2、单位同事是否有权了解奖励性绩效工资是如何发放的? 3、学校奖励性绩效工资方案未经教师代表大会表决通过就实行是否违规?
如果说某学校的教师奖励性绩效工资方案是区教委联合学校制定下发的,请问:1、区教委是否有权这样做?2、学校教代会是否有权对该方案在近期内进行审议票决(区教委说如果有必要,一年后可以由教代会提议重新制定)?
如果说某学校的教师奖励性绩效工资方案是区教委联合学校制定下发的,请问:1、区教委是否有权这样做?2、学校教代会是否有权对该方案在近期内进行审议票决(区教委说如果有必要,一年后可以由教代会提议重新制定)?
我校是今年新撤并校,区教委联合学校制定下发了我校教师奖励性绩效工资方案,广大教师对此方案意见很大,请问:学校新一届教代会成立后是否有权对我校教师奖励性绩效工资方案进行重新制定票决?
区教委说我们学校的教师奖励性绩效工资方案是区教委在办公会上替我校制定的。请问:如果教委的做法成立,是否应该向学校下发相应的决议文件并公示,否则无效