您好，我是做旅游的，因为给到客人的旅游行程住的酒店，把四星未挂牌酒店 打成 四星挂牌酒店，导致客人投诉，因此导致客人投诉，最后公司赔了10000元，当时公司未对我做出相关处罚，但在本人10月提出辞职后，公司不发8月的提成给我。说如果要提成，那公司的那次损失要我个人来赔偿，请问是否合法？
我在宁波一家健身会所上班。当月14号正式上班。29号个人原因辞职。公司说要下个月10号才能发工资，也就是12月10号。我辞职的时候问财务工资可不可以打我银行卡上的，财务说可以的，要求我留下了银行卡账号。我想可以打我银行卡上的，我就回老家了。可到了12号还没发工资给我。我就打电话去公司问。公司说还要过几天，过了3
由于小失误，并未给公司造成什么损失，却要求给客户写赔偿保证书，合理吗？
我是一名挖掘机售后服务人员，公司派我去给一名客户的挖掘机做保养，在保养过程中，由于一点小失误把发动机用机油弄脏了，但挖掘机没有任何问题，客户要求赔偿，其实他想把这台挖掘机卖给公司，公司就把责任推到我个人身上，还让我写了保证书，本来不想写，但公司三番两次的让我写，最后是公司口述，我写的。说由公司出面，
向公司追讨工资，但是公司要求先签收律师函赔偿给公司造成的损失。
各位律师，您好。 我今年3月份开始在深圳的一家公司实习，6月份毕业后留在这家公司继续上班。 8月份转正，9月份签订了劳动合同。 10月21日，因个人原因向公司提出辞职。公司要求再工作一个月方能离开，而我要走得急，无法答应这一请求。最终于10月24号上午自动离职。 这个月我想向公司追讨上个月已完成的16个工作日的薪
我自动离职能否要回我的工资，公司能否以我旷工为由要求我赔偿损失
你好，我2012年9月13号申请辞职，公司不给批，我等到9月底，公司还不让我走，我就于10月2号没办离职就走人了，公司是每月15号发上个月的工资的，我10月15号去查，发现没给我发工资，其他同事都发了，我去问，他说我没办离职，是自动离职，没有工资， 我的情况是 1、我签了劳动合同，但公司没给我， 2、试用期已经过了 3
由于公司未按时发工资，自动离职的对公司造成损失要给公司赔偿吗
由于公司经常拖发工资，所以这次回家后收到公司打来电话并未接听，到后来发工资时没有发，向公司要工资，公司说工资可以给我，但是要我赔偿公司损失。请问由于公司事先拖发工资导致员工自动离职的，要对公司进行赔偿吗？
查账发现：公司少返还给经销商垫付的费用已有5年，造成的损失可以要求公司赔偿吗？
公司少返还给经销商垫付的费用，已经有5年，公司也没有给经销商对账明细，请问除了要求补回少给的费用，造成的损失可以要求公司赔偿吗？
我在珠海，我想咨询一下员工因过失造成公司经济损失的赔偿问题。我同事因失误造成公司损失20000元
我在珠海，我想咨询一下员工因过失造成公司经济损失的赔偿问题。我同事因失误造成公司损失20000元，现在公司要求全额赔偿，这合法吗？说是从工资里每月扣20%，请问是只扣当月的20%还是连续扣钱到偿还全额为止呢？ 请问可以连续扣款吗，请给我相关法律依据，谢谢！
员工辞职后将公司在做的项目报价给客户，造成公司经济损失，公司有权要求员工赔偿损失吗？
员工辞职后将公司在做的项目报价给客户，造成公司经济损失，公司有权要求员工赔偿损失吗？
我是一名实习生，工作中需要为别人进行报销，如果因为没有报销到或者迟了报销为公司带来损失，我需要赔偿吗？ 我签订的是实习协议，不存在劳动雇佣关系的，迟了报销，超过公司规定的时间为其他员工报销，导致其他员工无法拿到报销金额
