您好，我和人力资源公司签约一年。合约规定工作地点为另一公司，现因工作的公司岗位撤销，人力资源公司提出解约。说是30天后解约，但无任何赔偿，理由是安排了新工作，不愿做的话他们也没办法，他们已经尽力了。 请问这种情况：双方协商未果，解约后人力资源公司是否应该经济补偿一个月工资？
我是一名2011年即将毕业的大学生，广州普宁的勤建学校到我们学校来招聘，我和我男朋友应聘成功并与之签署了就业协议，只是在每份协议的最后备注部分写了“违约金3000元”但是我通过打听和查询，发现这个学校对老师很苛刻。而且还会扣留我们的毕业证和教师资格证，还有可能以各种借口克扣老师的工资 ，而且不给老师交任何保
单位与劳动者产生劳动关系后多长时间要买社保，没签劳动合同之前已给用人单位工作了半年现解除劳动合同可以
单位与劳动者产生劳动关系后多长时间要买社保，没签劳动合同之前已给用人单位工作了半年现解除劳动合同可以让他们补交吗
我在用人单位工作一年，没签订劳动合同，公司也未给缴纳任何保险。现在用人单位提出无理要求，我已经辞职，
我在水利监理公司干了一年多点，工作期间用人单位除了给发工资以外没缴纳任何保险，也没签订劳动合同。后来因为种种原因，用人单位监理部要求我给监理部人员做饭，我拒绝了，也因此辞职了。现在刚离职几天。请问我可以要求用人单位补缴保险并要求单位补发双倍工资吗？如果单位都拒绝，我该怎么办？
我在北京市铭典东方教育科技有线公司工作10天了，用人单位突然说我不合适，辞退我并且不给工资了！理由很牵强，目的就是不想给工资了。我在此单位做的是人事管理，负责招聘，我发现公司有很多事件蒙骗员工。比如：试用期合同没有公章，合同不给员工一份，要也不给。试用2个月后没有转正的，他会有很多理由拒绝员工转正。承
原用人单位不办理解约函，因此无法改派，户口、档案无法落实，也不能签约新单位
关键点：本人硕士研究生 原单位与新单位均为私营单位，均在成都 在硕士未毕业时，与原单位签约了三方协议、劳动合同书、签约高校毕业生违约赔偿协议书(协议书上写应在规定时间内报道，否则违约交5000)（原单位没有既签约本科也签约硕士，但三方上的学历填的硕士）。 之前到原单想办理解约函，
用人单位没和去签合同就派我到外地工作，然后半年后突然停止发给我工资，且没有任何形式的通知.
用人单位没和去签合同就派我到外地工作，然后半年后突然停止发给我工资，且没有任何形式的通知.现在已经欠我三月的工资（其他员工都准时发放），也没有给我业务提成，在该公司也没有给我办理任何社保，现在还有许多需要报销的票据也在我手中。前几个月公司给我发的基本工资有现金直接给我，也有几个月通过转账汇款方式，汇
在同一用人单位工作满7年以上，签订无固定期限合同，劳动者提出离职，用人单位是否要支付经济补偿金？标准
我在同一公司工作已有12年，签订的是无固定期限合同，我现在想离职，想问一下，公司是否需支付经济补偿金，我是否要提前30日书面形式提出？
在用人单位没有提及试用期的情况下,工作一个月零一天突然被辞退可以要求赔偿吗?
当时入职时用人单位并没有提及试用期问题,也没有签订劳动合同,更没有社保.在工作了一个月零一天后突然被主管以不合适为由辞退,要求立刻离开工作岗位,在这种情况下我能要求用人单位对我作出赔偿吗?而且五一时也要求上班,过后也没有补休或者给予假日工资.这样子我也可以要求用人单位对我作出赔偿吗?
我在南京，请问用人单位可以随意调岗吗？！合同签的是采购助理，工作一年了
我在南京，请问用人单位可以随意调岗吗？！合同签的是采购助理，工作一年了，说我不适合现在岗位，给下放到工厂车间做库管，我坚决不同意，单位领导说我单位有权利调岗，勒令我必须到车间，请问我该怎么做？！！ 请问律师 去监察或仲裁我要带什么资料或证据？！单位现在不给请假，说请假就算旷工，而且坚决不许我坐办公室
你好。我将要向单位提出辞职。但是现在又没有找到合适的工作。请问
你好。我将要向单位提出辞职。但是现在又没有找到合适的工作。请问。我的一切保险应该怎么办理。谢谢
