我今年跟一个做甜品的品牌公司合作，因为这个店每个月的租金是31000元，他们帮我这个店的位置就评估了说保证每天的营业额正常的话在3000元，生意好的话5000是没问题的，还说这边的人流量很大。但现在我这个店开业到现在都一个月了，每天的营业额也就几百元，发现这边的人流量也不大！现亏本亏的实在撑不下去了，找公司，公司就只说给方案，还不给保证，但给的方案这边都没有效果！就找公司说这个品牌不做了，还给他们，要一半的加盟费，公司也不给，怎么办呢？
本人之前有承包防城港防城区的中通快递，由于每年的5月都是我区的暴雨季节，暴雨常常导致本人的店面被水淹，也由于每天的货到我区的时间已是中午，所以如果下午大暴雨当天的件根本就不可能会全派完。有些件就和客户说好第二天送，有的件是当天晚上9点送的，但总部门管任何理由的就是罚款，请问这样全理吗？我应该在哪里投诉
在一家台湾公司实习，辞职之后他们扣了我一个月的工资，如何要回？
我去年12月份去了一家台湾公司实习，今年5月初给他们打辞职报告。经理说我要等老板回来办交接才能离职。一直到5月15号老板回来，我把事情交接给她。15号按理说是发上个月工资的，她们给其他职员发了唯独没有我的。这时候我应该拿的是一个半月的工资。我打电话过去问，她们说要我等一个礼拜，等了一个多礼拜之后她们只给我半
内容：1、这个产品共有三个名称 联邦波尔美、联邦真优美、联邦戴戴大 2、因为我是看到电视广告上发布的，所以并清楚他们的机构名称，只知道他们负责主任、教授跟我联系的电话，手机号，另外还有一个我打款过去的建行账号及收款人的姓名 3、我被这个所谓能调节乳腺增生的产品骗了近2万元，不但没调理好，反而
在小区存车棚丢失电动自行车，有缴费记录和存车监控影像，但存车棚人员态度生硬不负责任，小区物业公司不给协调，想投诉或起诉物业公司及存车棚
我在一家今年刚开的公司做美工，公司只有5.6个人的小公司，我是女生。在那没有签合同，上班也没有打卡记录，我们的考勤是前台整理，后发给老板。每个月15好发工资。 我辞职后老板跟我说到15好和员工一起发放工资，可是今年7月15好辞职后，到9月了都没发给我，但是在职人员都发了。我打电话给老板，他每天都是说明天明天
进个厂工作了一个月零八天 未签合同我去辞快工他说不可以要扣一个月工资 经理说没签合同没试用期那为什么进厂工作的都要三个月才签劳动合同 很多做2个多月没签合同 这样公司会受什么处罚 罚钱吗 就是不服经理叫我去劳动局
各位律师好：本人注册一个商标，有国家工商总局下发的商标注册证书已经下来两年多了，但一日本企业拥有不同类别的同一商标且在中国大陆有销售，问题是最近我在另一行业经营相关产品生产销售时偶尔接到个别电话，说我是假冒商品让我停止生产经营并要投诉我，我该怎么办呢？彷徨中...向法律界的高人请益，再此谢过了！！ 补充
