月平均工资包含哪些内容

公司裁员，月平均工资是否包含住房公积金、企业年金、餐补、手机额度等不以工作形式发放的福利？

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提问人：liuyt1392341
提问时间：2013-10-08

相关咨询

双倍工资具体应该包含哪些东西？我是在私立学校工作，学校未与我签订书面劳动合同，我在学校的工资收入有：基本工资，班主任工资，职务补贴，晚自习坐班费，课时费，教案补，周六补课费等等。

jungang1103 已过期 2010-08-26 回复(1)

我是上海农工商集团一名员工户口在外地就想问一下综合保险包含哪些内容

唯一的麦兜已过期 2011-05-26 回复(6)

您好，请问最高人民法院关于审理建设工程施工合同纠纷案件适用法律问题的解释第十六条、第二十二条中的“结算的固定价款”都包括哪些内容？人工工资能否作为工程价款适用？建筑承包合同中约定人工工资能否作为工程造价款适用？给发包方再扣除材料费、人工费、机械费合法吗？

JFH7220 已关闭 2011-07-08 回复(0)

如题。

wszlt 已过期 2011-08-02 回复(1)

各个单位的工资结构不同，工资中有一些是不用缴纳个人所得税的，你所知道的是哪些具体的内容？

EMILYJUE 已过期 2011-08-09 回复(3)

员工是缴纳三险的，在上海生产，生育费用由单位报销，报销内容包含哪些？如果员工在生育过程中，使用较高级的病房，或者高档的设备和昂贵的药物，是否订立了标准，公司只报销最基础的部分，超出标准的由员工自己承担？？

赵小问已关闭 2011-11-22 回复(0)

按照（劳社部发[2008]3号）规定的折算日工资：月收入工资收入/月计薪天数。其中的月收入工资是不是指劳动者的全额工资（加班费除外），就是：月收入工资＝基本工资（标准工资）辅助工资（工龄岗位津贴职务满勤浮动奖金）

esK5263 已过期 2011-12-03 回复(2)

1.最低工资标准中的工资数额，是包含个人应要缴纳的社会保险部分吗？ 2.与用人单位签定劳动合同时，在合同中用人单位与员工约定的工资为1500元，并给缴纳五险一金，那么，这个1500元中，是否包括员工个人部分要缴纳的社会保险部分？

欧阳美美已解决 2013-04-03 回复(2)

我现在是哺乳期间，公司与我解除合同，终止前十二个月的平均工资里面还包含了我四个月的产假，这四个月公司每月给我的是基本工资，生育津贴申请下来以后公司又把这四个月的基本工资扣除了，请问一下这四个月的工资应该怎么算。

yaxuan1 已过期 2013-05-11 回复(6)

公司经营不善，辞退员工，年平均工资是应发工资还是实发工资？实发工资中已经扣除个人缴纳保险部分！请问如果按实发工资，需要将个人缴纳保险部分增加算年平均工资吗？谢谢！

bjyangyang888 已过期 2013-07-30 回复(3)