工厂合同期满，一部分员工有合同，一部分员工无合同，无合同员工属于向公司取货回家做的员工（有合同员工有补偿，无合同员工无补偿）无合同员工是否应该得到补偿，合理吗？
合同到期单位不再续聘，我可以得到什么补偿，应该办理什么手续？
我在广州一家私立学校工作六年，合同一年一聘。现在今年的合同到期单位不再续聘，我可以得到什么补偿，应该办理什么手续？麻烦专家给解答下，谢谢！
在09年后和单位签订了两次固定期限合同，今年合同期满，单位不续签，请问是否可以要求单位续签或者要求单位给予补偿？ 但是因为之前不知道有补偿的事情，所以离职手续已办完，请问是否还可以找单位要求补偿？ 请问需要自己证明合同期满是单位不续签吗？
我是一个生意人，在县城繁华路段租一门面房，租期2年一次交清了7万元房租，现在政府部门以建商场为由要拆迁我们的房子，房屋目前还未到期，根据这些 我可以获得哪些补偿？
哺乳期在新公司正式录取后因公司问题要终止合同可以得到补偿吗?我是宝宝四个月后来公司上班，现在宝宝七个月我也正式录用，但是公司因暂不需要我这个部门让我们自己离职，我可以要求得到赔偿嘛？法律是否保护哺乳期职工的这方面权益
我爸于2013年7月初在当地一家无证无照的小作坊干活时不幸手指被机器划伤了，很严重，里外缝了七八针，老板当时把我爸送去当地卫生院进行的治疗，医院费用是老板付的，随后也把我爸的病历卡什么都拿走了。现在两个多月过去了，我爸的那只手指还明显红肿伸不直，老板不闻不问，只是一个劲催他去干活。受伤之前的工资刚在几天
我在单位工作9年多，但是一直没有拿到合同，合同没有到期，现在单位要解雇我，我应该如何得到赔偿
现在单位只给我3万元的补偿，剩余的保险也不交了，我想问一下怎么办
我是在肥西县董岗街道开药房近10年，现在旧城改造整体拆迁，政府口头要我搬迁只承诺补偿添置的物品损失，那我的营业损失、搬迁费、过渡安置费什么都没有合理吗？
