公司拖欠工资，6-9月的工资都没发，我9月15号离职，但现在一直没有给我工资

中秋节的时候公司发6月7月的工资，那时候我已经离职，现在我去要工资，却说我的工作有错误，要我先交接清楚，但关于那些工作我已经交接过了，并且有交接表，就算有问题是不是应该是现在的那个人负责？而不是一有问题就找我，另外交接表我拍下来了，请问如果投诉他们，公司所说的那些拖欠工资的理由，工作没做好什么的，我还要给他们把工作完善好吗？

问题状态：已过期回复 (2)
提问人：wend@sina.cn
提问时间：2013-09-22

06年公司给我买的综合保险离职后一直没有办任何手续现在接着买需要什么手续

本人不是本市人在2006年公司给我买了1年的综合保险离职后一直没有办任何手续我想现在自己接着买需要什么手续或者现在的公司给我续买需要什么手续。

胡怀胜已过期 2013-06-27 回复(3)

离职半年，公司一直无理由拖欠工资。

在辽宁广隆混凝土有限公司工作2个月，一月10天，二月整月，三月半个月，转正后没签过任何劳动合同，也没有保险，甚至个人手没有任何证据在广隆工作过，但是原来公司的员工认识不少。离职半年了，只开过3月半个月的，是现金，没有银行卡，剩下的那一个半月每次打电话催，都被告知不知道什么时候开，就这么一直拖着，好多离职

16466896 已解决 2013-07-09 回复(4)

我在公司做了4个月，公司让我离职但是我们没有签劳动合同，现在公司同意赔偿我3个月的工资补偿，但是公司

我在公司上4个月班，我现在离职了，我们没有签劳动合同，我要求公司赔偿我3个月工资补偿金，公司现在同意赔偿我三个月工资，但是让我写收到钱了，我不会写，应该怎么书面写出来？能不能帮我写个样本谢谢

wang丹若已过期 2013-07-09 回复(1)

我在公司做了4个月，公司让我离职但是我们没有签劳动合同，现在公司同意赔偿我3个月的工资补偿，但是公司

我在公司上4个月班，我现在离职了，我们没有签劳动合同，我要求公司赔偿我3个月工资补偿金，公司现在同意赔偿我三个月工资，但是让我写收到钱了，我不会写，应该怎么书面写出来？能不能帮我写个样本谢谢

wang丹若已过期 2013-07-09 回复(3)

我劳务合同到期3年了，一直没有续签。我上个月17号提交辞职信，就离职了。公司没有给我发16天的工资，

我劳务合同到期3年了，一直没有续签。我上个月17号提交辞职信，就离职了。公司到现在没有给我发16天的工资，上个月社保也是我个人全部缴纳的。还要我缴纳这几年培养我的费用，合理嘛？

guanlei0551 已过期 2013-07-16 回复(6)

公司一直没有年假规定，现在要离职，可以要求对我3年公司未安排休年假给予补偿吗

公司之前一直没有年假规定，现在我快离职了，公司规定又可以休年假了，工作了3年一直没修过年假，要离职了，可以要求公司给我3年的年假（15天）的3倍补偿吗

12343859438 已过期 2013-07-19 回复(2)

公司扣了五险一金费用，现在已经半年没有缴纳，并且拖欠工资三个月了，我应该怎么办？

问问ss 已关闭 2013-07-29 回复(0)

我们现在在安徽滁州市明光市，公司拖欠我们工资，我们去找劳动部门他们就说我们没有证据他们也没有办法

我们现在在安徽滁州市明光市，公司拖欠我们工资，我们去找劳动部门他们就说我们没有证据他们也没有办法，那我们怎么办啊

微信用户已过期 2013-08-16 回复(1)

没有签订劳动合同，离职以后公司故意拖欠工资不给怎么办？

本人于2013年7月11日离职，打了辞职报告老板同意，并且承诺余下工资（6月份和7月份的工资包括6月份的个人报销）等过一段时间发放；当时我也没问清楚什么时候。公司规定每月10日发放上个月工资，等到8月13日我打电话问工资什么时候发。老板让我打电话会计，会计发来一条短信，上面都是无理扣款项目，说我这些工资还不要扣的

ZKW880629 已过期 2013-08-17 回复(6)

员工投诉公司没有签劳动合同后，员工离职公司拖欠工资不给

你好，我想咨询一下，我们因为公司没有签劳动合同，没有购买社保等问题，在劳动部门将公司投诉，当天在监察大队的调解下我们几人提出离职，投诉也立案了，支付我们的赔偿金也确认了，但是还有一部分要第二期时间才会给完，现在公司总经理一直不签离职工资结算表，致使我们无法领取离职当月的工资，情况也反映给了监察大队的

931857461 已过期 2013-08-26 回复(2)