您好,我的情况有点复杂,劳您费心了,谢谢!我2007年10月份在一家物业公司工作,但签合同是跟一家酒店签订的,(两者同属一个集团),并且公司就我们一个部门是跟酒店签合同,其他部门都是和物业公司签,说是方便管理,合同时限到2008年10月,2008年10月和酒店再次签定为期两年的劳动合同,从入职到2009年9月这段时间的工资 社保等关系全由酒店负责,但是从2009年9月开始,物业公司说我们部门也要划到物业公司来管理,从九月份开始工资 社保等都由物业公司负责,工资发放银行也与之前不是同一个银行,所买社保的种类也不一样.但是没有重新签定劳动合同.请问这样的情况下我能以公司没和我签合同为由申请经济赔偿吗?还有一点要请教的是我在上班时为工作的事和主管吵架，他就说炒了我，第二天我也当面问过公司老总是不是炒了我，他口头承认是，解雇书之类没有写给我，他叫我直接办手续就行了。而且以前所有离职员工和被解雇的员工都是这样离职的，只是自动离职的员工要填一张“自动离职表”和“离职清单”，被解雇的就只需要填一张“离职清单”，上交所有公司物品后就可以领工资，我填了离职清单，上面也有公司洗衣房（上交工服），我们部门主管（上交办公用品），公司办公室文员（上交工卡工牌）三人的签字，因为我先去劳动局投诉了的，办理完这三样后正准备办理退宿舍领工资时，老总又打电话给我叫我先不要办手续了，叫我过去说炒我是主管的个人行为，他不承认他早上说过已经炒了我的话，叫我拿出证据，不然就还是回公司上班。我想请问一下：这样的情况我能告公司吗？因为收我上交物品的人员没接到通知是不会收我东西的啊？
我所在的公司为上海一家私营企业，工作期间没有休息，过年时放了半个月的假还要扣工资，而且公司还押了我2400元押金，说是离职时退回，公司缴纳的综合保险是要从工资里扣的（注：我未缴纳）），感觉公司太不正规，想辞职，可好多同事辞职时拿不到押金，说是一年后才退。我现在非常想离职，可以不用提前一个月辞职，现在就走
我想问您一下我在一家私营企业工作了10了.可是我没有和公司签合同.我现在辞职了 .有提前一个月跟公司辞职，我可不可以享受一年补一个月的补偿呢。公司又不给。我该如何处理呢，，能帮帮我，，谢谢
我进厂一个月了，老板没叫我们签定劳动合同~只让我们填写了入厂表格~这样的情况我可以随时辞职吗？我又是记件工，我们的工资应该怎么算拉？？？
我的劳动合同已到期超过一个月，单位还没有和我续签，也没有通知我离职，而且工作还很多，请问我可不可以要
我的劳动合同已到期超过一个月，单位还没有和我续签，也没有通知我离职，而且工作还很多，请问我可不可以要求双倍工资？谢谢！
刚过3个月试用期，但是没有签合同，但公司帮我买了2个月社保，我今天辞职了，也找了个朋友来接我工作，但是主管说我没有提前一个月递辞职信，就算找人来顶替也要扣百分之20工资，我不服，我又没有签合同，你公司凭什么扣我，我有这样的认知，但是不知道具体的法律规定，所请在这里请大家帮忙一下，告诉小妹相关的法律规定，
我的情况是否属于岗位变动，是否可以按公司违约解除合同并索赔？
我在一家外企服务4年，本属总经理直接领导，近期被调入其它部门，职务名称不变，工资不变，但直接领导变更成部门经理，从属关系变成部门职员。请问算不算是违约，是否可以申请中止合同并要求索赔？ 谢谢解答。 谢谢解答，但是工作内容和工作性质也没有什么变化。是不是算不上违约？即使从管理层级上下降了一、二个层次也
请问律师：我是遵义的一名普通市民，我在2008年1月12日与房屋开发商签订了购房合同，当时开发商的特别优惠价是每平方米1000元，购房面积为141.99平方米，我已经交给开发商141990元购房款，而现在开发商通过遵义市红花岗区成立的一个工作组直接否定我的购房合同无效。请问律师：一个政府工作组就可以直接否定合同无效吗？
同属一个集团,由分公司调往另外一个分公司上班重要重新签定合同吗?
您好,我的情况有点复杂,劳您费心了,谢谢!我2007年10月份在一家物业公司工作,但签合同是跟一家酒店签订的,(两者同属一个集团),并且公司就我们一个部门是跟酒店签合同,其他部门都是和物业公司签,说是方便管理,合同时限到2008年10月,2008年10月和酒店再次签定为期两年的劳动合同,从入职到2009年9月这段时间的工资 社保等关系全
我租了间门面，因生意不好想转让，合同还有一个月到期，我想转让，可房东不同意，合同规定在合同期内我有自主经营权，转让权，我应该怎么办？
